Должностные инструкции - примеры, тексты, образцы
style="max-height: 50vh;">
Вопрос - ответ кадрового производства! Страница 26
style="max-height: 50vh;">
Вопрос: Организация численностью 43 человека (процент участия в ее уставном капитале других организаций 25%) получила за 2014 г. выручку 480 млн руб. без учета НДС, что не позволило ей в I полугодии 2015 г. отнести себя к субъектам малого предпринимательства. Может ли организация после изменения критериев отнесения к малым предприятиям с 25 июля 2015 г. считаться малым уже в 2015 г. и пользоваться льготами в этом году, в частности не устанавливать лимит кассы?

Ответ: Учитывая разъяснения Минэкономразвития России, организация, получившая в 2014 г. выручку 480 млн руб., при условии, что средняя численность работников составляла 43 человека, а процент участия в ее уставном капитале других организаций не превышал 25%, может считаться субъектом малого предпринимательства с 25 июля 2015 г. и вправе пользоваться льготами, в частности отказаться от лимита кассы в любой момент после этой даты. Для этого ей нужно составить приказ об отмене лимита кассы.

Обоснование: Субъектом малого предпринимательства (СМП) признается организация при соответствии определенным критериям, которые установлены п. 1, пп. "б" п. 2, п. 3 ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 24.07.2007 N 209-ФЗ "О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации" (далее - Закон N 209-ФЗ).
В соответствии с нормами законодательства ранее к субъектам малого бизнеса относились организации, в которых работает не более 100 человек. Предельная годовая выручка такого предприятия не должна была превышать 400 млн руб. При этом доля собственников других юридических лиц, которые сами по себе не являются малыми предприятиями, должна была составлять не более 25%.
С 25 июля 2015 г. изменены критерии отнесения организаций к СМП. Максимальный размер выручки для малых организаций вырос с 400 до 800 млн руб. Новый лимит предусмотрен в Постановлении Правительства РФ от 13.07.2015 N 702 "О предельных значениях выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства". Федеральным законом от 29.06.2015 N 156-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам развития малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации" установлено, что организация считается малой при условии, что доля участия в ее уставном капитале других организаций (иностранных юридических лиц и юридических лиц, не являющихся субъектами малого и среднего предпринимательства) не превышает 49%, ранее он составлял 25%. Штат работников малого предприятия не должен превышать 100 человек. Еще с 30 июня 2015 г. увеличился до 3 лет срок, в течение которого организация, превысившая лимиты по выручке и численности работников, все равно относится к малым (ч. 4 ст. 4 Закона N 209-ФЗ).
До сих пор было не ясно, можно ли в 2015 г. ориентироваться на новый лимит выручки. В Письме Минэкономразвития России от 10.09.2015 N Д05и-1163 чиновники пояснили, что новый предел выручки распространяется и на 2014 г.
То есть с 25 июля 2015 г. организация может считаться субъектом малого предпринимательства, если ее выручка за 2014 г. ниже нового установленного лимита в 800 млн руб. при соблюдении остальных критериев на 2014 г. Это подтверждается разъяснениями, данными в Письмах Минэкономразвития России N Д05и-1163, Банка России от 03.09.2015 N 29-1-1-6/6103.
Малые предприятия вправе не устанавливать лимит наличных в кассе (п. 2 Указания Банка России от 11.03.2014 N 3210-У "О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенном порядке ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства").
Таким образом, учитывая разъяснения Минэкономразвития России, организация, получившая в 2014 г. выручку 480 млн руб., при условии, что средняя численность работников составляла 43 человека, а процент участия в ее уставном капитале других организаций не превышал 25%, может считаться субъектом малого предпринимательства с 25 июля 2015 г. и вправе отказаться от лимита кассы в любой момент после этой даты. Для этого ей нужно составить приказ об отмене лимита кассы.

Т.Б.Нечаева
ООО "ИК Ю-Софт"
Региональный информационный центр

04.12.2015



style="max-height: 50vh;">
 
Страница 1 >> 2 >> 3 >> 4 >> 5 >> 6 >> 7 >> 8 >> 9 >> 10 >> 11 >> 12 >> 13 >> 14 >> 15 >> 16 >> 17 >> 18 >> 19 >> 20 >> 21 >> 22 >> 23 >> 24 >> 25 >> 26 >> 27 >> 28 >> 29 >> 30
правое меню
Инструкции по направлениям:
   Дирекция, офис
   Бухгалтерия
   Отдел документационного обеспечения, канцелярия, архив
   Юридический отдел
   Отдел по патентной работе
   Планово-экономический отдел
   Финансовый отдел
   Отдел организации и оплаты труда, нормирования труда, социального развития
   Охрана труда
   Отдел охраны окружающей среды
   Отдел кадров (персонала)
   Отдел подготовки кадров
   Военно-учетный стол
   Коммерческая, корпоративная служба
   Отдел контроля качества
   Отделы снабжения, сбыта, продаж
   Рекламные и информационные службы
   Отдел маркетинга
   Отдел по защите информации
   Службы безопасности и охраны, пропускные службы
   Вычислительный (информационно-вычислительный) центр
   Статистический отдел
   Инвестиционно-аналитическое подразделение
   Редакционно-издательский отдел
   Производственно-диспетчерская служба
   Служба главного энергетика
   Отдел стандартизации
   Служба главного механика
   Служба главного технолога
   Транспортная и складская служба
   Хозяйственный и жилищно-коммунальный отделы
   Служба главного инженера, технический отдел
   Службы технического обслуживания
   Отдел комплектации оборудования
   Служба главного конструктора
   Исследовательские, производственные лаборатории
   Автотранспортные предприятия и подразделения
   Медицинские организации
   Организации железнодорожного транспорта
   Организации морского транспорта
   Организации лесной и деревоперерабатывающей промышленности
   Организации сельского хозяйства
   Должностные инструкции в строительстве
   Организации физкультуры и спорта
   Организации авиации
   Организации ракетно-космической промышленности
   Организации сферы туризма
   Организации культуры и искусства
   Организации образования
   Организации общественного питания
   Архивное дело
Переводы
Наши счетчики:
Copyright 2009 - 2018г. Образцы, тексты и примеры Должностных инструкций. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!