Вопрос: Работница, находясь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет и работая в режиме неполного рабочего времени, сдала кровь в свой рабочий день. Обязан ли работодатель освободить работницу от работы в этот день и предоставить и оплатить ей дополнительный день отдыха, выплачивая при этом пособие по уходу за ребенком?
Ответ: Если работница, находясь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет и работая в режиме неполного рабочего времени, сдала кровь в свой рабочий день, то работодатель обязан освободить работницу от работы в этот день с сохранением за ней среднего заработка, а также предоставить и оплатить ей дополнительный день отдыха. При этом работодатель должен продолжать выплачивать пособие по уходу за ребенком в полном объеме.
Обоснование: В соответствии с ч. 3 ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению женщины во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Согласно ст. 186 ТК РФ в день сдачи крови работник освобождается от работы. После каждого дня сдачи крови работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
При сдаче крови работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха.
Законодательством РФ не предусмотрено, что в период отпуска по уходу за ребенком для работницы не действуют гарантии, предусмотренные ст. 186 ТК РФ, связанные со сдачей крови.
Таким образом, работодатель обязан в день сдачи крови освободить работницу, работающую неполный рабочий день и находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, от работы с выплатой ей среднего заработка. Также работодателю следует предоставить ей дополнительный день отдыха, который также будет оплачен по среднему заработку. При этом на выплату пособия по уходу за ребенком до полутора лет не влияет факт сдачи крови работницей.
Н.В.Ивашко
ООО "КОМПЬЮТЕР ИНЖИНИРИНГ"
Региональный информационный центр
26.07.2016
