Вопрос: Работница организации в период с 02.09.2007 по 05.03.2013 работала в организации А, причем в период с 15.01.2011 по 05.03.2013 она находилась в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком. В период с 06.03.2013 по 22.12.2013 она нигде не работала. С 23.12.2013 она работает в организации Б. С 26.05.2015 она вновь уходит в отпуск по беременности и родам. Работница представила заявление, согласно которому расчет среднедневного заработка для выплаты пособия по беременности и родам просит произвести за 2014 и 2012 гг. (заменить 2013 г. на 2012 г.). Сумма заработной платы за 2013 г. составила 7230,40 руб., за 2014 г. - 198 360,20 руб.
Вправе ли организация при исчислении пособия по беременности и родам в 2015 г. за расчетный период 2014 и 2012 гг., выбранный застрахованным лицом, уменьшить количество календарных дней в расчетном периоде на 366 дней (поскольку весь 2012 г. работница находилась в отпуске по уходу за ребенком)?
Ответ: При исчислении пособия по беременности и родам в 2015 г. за расчетный период 2014 и 2012 гг., выбранный застрахованным лицом, организация вправе уменьшить количество календарных дней в расчетном периоде на 366 дней (поскольку весь 2012 г. работница находилась в отпуске по уходу за ребенком).
Обоснование: Порядок исчисления пособия по беременности и родам установлен Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ).
В соответствии с ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ пособие по беременности и родам исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам. В случае если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанного страхового случая, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
В ситуации, описанной в вопросе, страховой случай - отпуск по беременности и родам - наступает в 2015 г. При этом работница находилась в предыдущих отпусках по беременности и родам и по уходу за ребенком с 15.01.2011 по 05.03.2013. Работница представила заявление, согласно которому расчет среднедневного заработка для выплаты пособия по беременности и родам просит произвести за 2014 и 2012 гг., то есть заменить 2013 г., в котором она до 05.03.2013 находилась в отпуске по уходу за ребенком, на 2012 г. Но весь 2012 г. указанная работница находилась в отпуске по уходу за ребенком.
По нашему мнению, исходя из буквального толкования ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ 2012 г. не является годом, непосредственно предшествующим 2015 г., в котором наступает страховой случай, а именно отпуск по беременности и родам, и, соответственно, непосредственно предшествующий 2013 г. застрахованное лицо вправе заменить по заявлению на 2012 г., если это приводит к увеличению размера пособия.
Законодательство не накладывает ограничения на выбор застрахованного лица одного из возможных предшествующих годов для замены в целях исчисления среднего заработка года, входящего в расчетный период.
В соответствии с п. 1 ч. 3.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, указанный в ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком.
Таким образом, из общего количества календарных дней, входящих в расчетный период (365 + 366), исключаются календарные дни, приходящиеся на период отпуска по уходу за ребенком: 366 дней 2012 г.
Е.В.Дмитриенко
ООО "КОМПЬЮТЕР ИНЖИНИРИНГ"
Региональный информационный центр
04.07.2015
