Вопрос: В организацию трудоустраивается физическое лицо, зарегистрированное в качестве индивидуального предпринимателя. Представляет ли этот работник справку о заработке для расчета пособий, утвержденную Приказом Минтруда России от 30.04.2013 N 182н, если других работодателей у него не было?
Ответ: Если лицо, с которым заключается трудовой договор, ранее в трудовых отношениях не состояло и не получало выплат и вознаграждений, на которые были начислены страховые взносы в ФСС РФ, справка о заработке для расчета пособий, утвержденная Приказом Минтруда России от 30.04.2013 N 182н, им не представляется.
Обоснование: В соответствии с ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Федеральный закон N 255-ФЗ) пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).
В случае если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Согласно ч. 2 ст. 14 Федерального закона N 255-ФЗ в средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в Фонд социального страхования РФ в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (за период по 31 декабря 2016 г. включительно) и (или) в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (начиная с 1 января 2017 г.). В целях подтверждения заработка, полученного работником за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей), а также периодов, поименованных в ч. 1 ст. 14 Федерального закона N 255-ФЗ, дающих право на замену лет, для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованное лицо представляет соответствующую справку, форма которой утверждена Приказом Минтруда России N 182н.
Исходя из примечания 1 к данной справке она заполняется в отношении застрахованных лиц, указанных в ч. 1 ст. 2 Федерального закона N 255-ФЗ.
Справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования РФ не начислялись, выдается страхователем в соответствии с п. 3 ч. 2 ст. 4.1 Федерального закона N 255-ФЗ.
Соответственно, если лицо, с которым заключается трудовой договор, ранее не относилось к категории лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, указанных в ч. 1 ст. 2 Федерального закона N 255-ФЗ, и не получало выплат и вознаграждений, на которые были начислены страховые взносы в Фонд социального страхования РФ, справка о заработке для расчета пособий им не представляется.
Индивидуальные предприниматели подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в случае если они добровольно вступили в отношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и уплачивают за себя страховые взносы в соответствии со ст. 4.5 Федерального закона N 255-ФЗ (ч. 3 ст. 2 Федерального закона N 255-ФЗ).
Лица, добровольно вступившие в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, уплачивают страховые взносы в Фонд социального страхования РФ исходя из стоимости страхового года, которая определяется как произведение минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на начало финансового года, за который уплачиваются страховые взносы, и тарифа страхового взноса, увеличенное в 12 раз (ч. 2 и 3 ст. 4.5 Федерального закона N 255-ФЗ).
Соответственно, доходы, полученные физическим лицом в процессе осуществления деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, не относятся к тем выплатам и вознаграждениям, которые поименованы в ч. 2 ст. 14 Федерального закона N 255-ФЗ, в связи с этим не подлежат включению в средний заработок, из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком. В связи с этим индивидуальный предприниматель в отношении своих доходов справку не оформляет.
Н.Н. Пирогова
Государственное учреждение -
региональное отделение
Фонда социального страхования
Российской Федерации
по Республике Карелия
29.11.2017
