(наименование организации)
УТВЕРЖДАЮ
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
(наименование должности)
00.00.0000 N 000
(подпись) (инициалы, фамилия)
Генерального продюсера 00.00.0000
1. Общие положения
1.1. Генеральный продюсер относится к категории руководителей.
1.2. Для работы генеральным продюсером принимается лицо:
1) имеющее высшее образование - специалитет, магистратура;
2) имеющее опыт работы не менее пяти лет помощником продюсера.
1.3. Генеральный продюсер должен знать:
1) законодательные и иные нормативно-правовые акты Российской Федерации в области кинематографии;
2) организацию и технологию кинематографического процесса;
3) основы кинорежиссуры, кинодраматургии, кинооператорского мастерства, монтажа и звукового оформления фильмов;
4) этику делового общения и правила ведения переговоров;
5) правила внутреннего трудового распорядка;
6) структуру управления кинематографией;
7) организацию и технологию кинематографического процесса;
8) основные направления и тенденции творческого, экономического и технического развития отечественного и зарубежного кинематографа;
9) функционирование рынка реализации аудиовизуальной продукции;
10) порядок заключения и исполнения договоров;
11) основы менеджмента и управления персоналом;
12) основы управления кинопроектами;
13) законодательные и иные нормативно-правовые акты Российской Федерации, регулирующие деятельность по подбору персонала;
14) основы менеджмента и управления персоналом;
15) законодательные и иные нормативно-правовые акты Российской Федерации, регулирующие деятельность по подбору персонала;
16) трудовое и гражданское законодательство Российской Федерации;
17) правила внутреннего трудового распорядка;
18) требования по охране труда;
19) _________________ _______________________ ___________ (другие требования к необходимым знаниям).
1.4. Генеральный продюсер должен уметь:
1) оценивать литературный материал;
2) оценивать творческий потенциал авторов кинопроекта;
3) прогнозировать творческую и экономическую успешность кинопроекта;
4) взаимодействовать с инвесторами, спонсорами, фондами и органами государственной власти;
5) организовывать и обеспечивать творческими и производственно-административными кадрами технологические процессы создания аудиовизуального произведения;
6) анализировать поступающую информацию;
7) составлять документы, входящие в инвестиционный пакет;
8) пользоваться вычислительной и иной вспомогательной техникой, средствами связи и коммуникаций;
9) формировать трудовую мотивацию, инициативу и активность работников;
10) ставить задачи работникам и контролировать их выполнение;
11) готовить необходимые распоряжения;
12) _________________ _____________________________ (другие требования к необходимым умениям).
1.5. Генеральный продюсер руководствуется:
1) _________________ ___________________________ (наименование учредительного документа);
2) Положением о _________________ _________________ (наименование структурного подразделения);
3) настоящей должностной инструкцией;
4) _________________ _____________________ (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих трудовые функции по должности).
1.6. Генеральный продюсер подчиняется непосредственно _____________ (наименование должности руководителя).
1.7. _________________ ____________________________ (другие общие положения).
2. Трудовые функции
2.1. Руководство творческой, финансовой, технологической деятельностью кинопроизводства.
2.1.1. Инициирование творческих идей художественных проектов в области кинематографии.
2.1.2. Определение финансовой, административной, технологической, творческой политики при создании кинофильма, утверждение авторской и съемочной групп, принятие решений о привлечении сопродюсера, ассоциированного продюсера и других специалистов.
2.1.3. Определение источников финансирования, утверждение лимита затрат, бюджета кинофильма.
2.1.4. Руководство продюсерами, отвечающими за выполнение работ на отдельных этапах создания и продвижения кинофильма.
2.2. _________________ _________________________ (другие функции).
3. Должностные обязанности
3.1. Генеральный продюсер исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.1 настоящей должностной инструкции:
1) проводит оценку творческих проектных инициатив кинодраматургов, режиссеров-постановщиков, композиторов, кинооператоров, звукорежиссеров, артистов, других творческих работников;
2) выполняет экспертную оценку художественных достоинств и зрительского потенциала кинопроекта;
3) утверждает литературный и режиссерский сценарий и постановочный проект кинофильма;
4) проводит собеседования;
5) осуществляет руководство процессом создания и реализации творческих проектов.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.2 настоящей должностной инструкции:
1) определяет источники финансирования кинопроекта;
2) осуществляет руководство реализацией художественных проектов в аудиовизуальной сфере;
3) проводит экспертную оценку художественных достоинств и зрительского потенциала кинопроекта;
4) осуществляет руководство творческо-производственной деятельностью авторов аудиовизуального произведения и других его создателей;
5) осуществляет руководство творческо-постановочным и технологическим процессом создания кинопроизведения;
6) взаимодействует с кадровыми службами;
7) проводит собеседования;
8) планирует и организует производственный процесс в соответствии с правилами охраны труда и контроль их выполнения.
3.1.3. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.3 настоящей должностной инструкции:
1) определяет источники финансирования;
2) осуществляет поиск необходимых для реализации кинопроекта ресурсов;
3) определяет постановочную сложность кинопроекта и его ресурсного обеспечения;
4) проводит деловые переговоры.
3.1.4. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.4 настоящей должностной инструкции:
1) распределяет задания между работниками и координирует их работу;
2) контролирует выполнение заданий работниками;
3) планирует деятельность на отдельных этапах создания и продвижения аудиовизуального произведения;
4) контролирует рациональное использование ресурсов;
5) контролирует соблюдение правил охраны труда.
3.1.5. В рамках выполнения своих трудовых функций генеральный продюсер исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.6. _________________ _______________________ (другие обязанности).
3.2. _________________ _________________________ (другие положения о должностных обязанностях).
4. Права
Генеральный продюсер имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.3. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.4. Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.5. Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.7. Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.8. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.9. _________________ _______________________ ______________ (другие права).
5. Ответственность
5.1. Генеральный продюсер привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- причинение ущерба организации - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. _________________ _______________________ ___________ (другие положения об ответственности).
6. Заключительные положения
6.1. Настоящая инструкция разработана на основе Профессионального стандарта "Продюсер в области кинематографии", утвержденного Приказом Минтруда России от 08.09.2014 N 610н, с учетом _________________ ______________ (реквизиты локальных нормативных актов организации).
6.2. Ознакомление работника с настоящей инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей инструкцией подтверждается _________________ ____________ (подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с инструкциями); в экземпляре инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом).
6.3. _________________ _______________________ ___________.
