Должностные инструкции - примеры, тексты, образцы
Образцы и примеры должностных инструкций по подразделениям предприятия и отраслям деятельности актуальные на 2019 год.
style="max-height: 50vh;">
Редактор централизованной библиотечной
системы, библиотеки, музея, клубного
учреждения, научно-методического центра
народного творчества, дома народного
творчества, центра народной культуры
(культуры и досуга) и других аналогичных
организаций

------------------------------
    (наименование организации)
                                            УТВЕРЖДАЮ

      ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
                                            -------------------------------
                                                (наименование должности)
00.00.0000               N 000
                                            ---------  --------------------
                                            (подпись)   (инициалы, фамилия)
            Редактора                       00.00.0000

1. Общие положения

1.1. Редактор относится к категории специалистов.
1.2. На должность:
- редактора принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы в культурно-просветительных организациях не менее 2 лет;
- редактора II категории принимается (переводится) лицо, имеющее высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы в должности редактора не менее 2 лет;
- редактора I категории принимается (переводится) лицо, имеющее высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы в должности редактора II категории не менее 3 лет.
1.3. Редактор должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности музеев, культурно-просветительной работы, библиотечного и архивного дела в Российской Федерации;
    - структуру _________________ _______________________ __________
                    (централизованной библиотечной системы/библиотеки/
_________________ _______________________ _______________________
     музея/клубного учреждения/научно-методического центра народного
_________________ _______________________ _______________________
       творчества/дома народного творчества/центра народной культуры
_________________ _______________________ _______________________;
            (культуры и досуга)/другой аналогичной организации)
- нормативные и методические документы по вопросам библиотечной, культурно-просветительной работы и редакционно-издательской деятельности;
- методы редактирования рукописей и художественно-технического оформления печатной продукции;
- инструкции, стандарты по направлению профессиональной деятельности;
- основы трудового законодательства;
- Правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
- _________________ _______________________ ___________________.
    1.4. Редактор в своей деятельности руководствуется:
    - Положением о _________________ _______________________ _______;
                      (наименование структурного подразделения, в штат
                                 которого входит редактор)
    - настоящей должностной инструкцией;
    - _________________ _______________________ _________________.
              (иные акты и документы, непосредственно связанные
                        с трудовой функцией редактора)
    1.5. Редактор подчиняется непосредственно _________________ __________.
                                                (наименование должности
                                                      руководителя)
1.6. В период отсутствия редактора (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
1.7. Редактор относится к профессиональной квалификационной группе "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена" (Приказ Минздравсоцразвития России от 31 августа 2007 г. N 570) <1>.
--------------------------------
<1> Для должностной инструкции работника бюджетного учреждения.

1.8. _________________ _______________________ _________________.

2. Функции

2.1. Редактирование рукописей, библиографических, методических и других документов.
2.2. Рецензирование и аннотирование печатной продукции.

3. Должностные обязанности

Редактор исполняет следующие обязанности:
3.1. Разрабатывает перспективные и текущие планы выпуска печатной продукции.
3.2. Участвует в подготовке рукописей к изданию, осуществляет их редактирование и техническое оформление.
3.3. Готовит отредактированные оригиналы к сдаче в полиграфическое производство.
3.4. Производит правку корректурных оттисков и читает сигнальные экземпляры изданий.
3.5. Ведет график прохождения изданий в производстве.
3.6. Составляет рецензии и аннотации на печатную продукцию.
3.7. Редактирует библиографические, методические и другие документы, разделы или части справочно-библиографического аппарата.
3.8. Осуществляет составление каталогов, вспомогательных указателей.
    3.9. _________________ _______________________ ________________.
                                (другие обязанности)

4. Права

Редактор имеет право:
4.1. Участвовать в совещаниях по организационным вопросам.
4.2. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.3. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
4.4. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и реализации прав.
    4.5. _________________ _______________________ ________________.
                                (другие права)

5. Ответственность

5.1. Редактор привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- за причинение ущерба учреждению (организации) - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. _________________ _______________________ _________________.

6. Заключительные положения

    6.1. Настоящая   должностная   инструкция   разработана    на    основе
Квалификационной  характеристики   должности   "Редактор   централизованной
библиотечной   системы,    библиотеки,    музея,    клубного    учреждения,
научно-методического  центра   народного   творчества,    дома    народного
творчества,  центра  народной  культуры  (культуры  и  досуга)   и   других
аналогичных  организаций"  (Единый  квалификационный  справочник должностей
руководителей,   специалистов    и    служащих.   Раздел  "Квалификационные
характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии",
утвержденный  Приказом  Минздравсоцразвития   России   от  30 марта 2011 г.
N 251н), _________________ _______________________ ______.
                 (реквизиты иных актов и документов)
    6.2. Ознакомление  работника  с   настоящей   должностной   инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
    Факт  ознакомления  работника  с  настоящей   должностной   инструкцией
подтверждается _________________ _______________________ ___________
                 (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
_________________ _______________________ _______________________
     частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
_________________ _______________________ _______________________
      инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся
_________________ _______________________ _______________________.
                        у работодателя;  иной способ)
6.3. _________________ _______________________ _________________.



 Скачать
правое меню
Инструкции по направлениям:
   Дирекция, офис
  
Бухгалтерия
  
Отдел документационного обеспечения, канцелярия, архив
  
Юридический отдел
  
Отдел по патентной работе
  
Планово-экономический отдел
  
Финансовый отдел
  
Отдел организации и оплаты труда, нормирования труда, социального развития
  
Охрана труда
  
Отдел охраны окружающей среды
  
Отдел кадров (персонала)
  
Отдел подготовки кадров
  
Военно-учетный стол
  
Коммерческая, корпоративная служба
  
Отдел контроля качества
  
Отделы снабжения, сбыта, продаж
  
Рекламные и информационные службы
  
Отдел маркетинга
  
Отдел по защите информации
  
Службы безопасности и охраны, пропускные службы
  
Вычислительный (информационно-вычислительный) центр
  
Статистический отдел
  
Инвестиционно-аналитическое подразделение
  
Редакционно-издательский отдел
  
Производственно-диспетчерская служба
  
Служба главного энергетика
  
Отдел стандартизации
  
Служба главного механика
  
Служба главного технолога
  
Транспортная и складская служба
  
Хозяйственный и жилищно-коммунальный отделы
  
Служба главного инженера, технический отдел
  
Службы технического обслуживания
  
Отдел комплектации оборудования
  
Служба главного конструктора
  
Исследовательские, производственные лаборатории
  
Автотранспортные предприятия и подразделения
  
Медицинские организации
  
Организации железнодорожного транспорта
  
Организации морского транспорта
  
Организации лесной и деревоперерабатывающей промышленности
  
Организации сельского хозяйства
  
Должностные инструкции в строительстве
  
Организации физкультуры и спорта
  
Организации авиации
  
Организации ракетно-космической промышленности
  
Организации сферы туризма
  
Организации культуры и искусства
  
Организации образования
  
Организации общественного питания
  
Архивное дело
  
Переводы
Наши счетчики:
Copyright 2009 - 2019г. Образцы, тексты и примеры Должностных инструкций. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!