Вопрос: Работник переведен на должность в 2016 г. 14.02.2021 работодатель подал форму СЗВ-ТД по состоянию на 01.01.2020 с последней записью о переводе в 2016 г. 17.02.2021 работника перевели на другую должность. Когда следует подать отчет? Нужно ли еще раз подавать сведения о переводе в 2016 г.?
Ответ: Поскольку сведения о переводе работника в 2016 г. уже представлены в ПФР до 15.02.2021, подавать еще раз эти сведения не требуется.
Необходимо подать сведения о переводе работника, произошедшем после 15.02.2021. Срок для подачи таких сведений - не позднее 15.03.2021.
Обоснование: Страхователь представляет о работающих у него зарегистрированных лицах в случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения, подачи зарегистрированными лицами заявлений о продолжении ведения страхователем трудовых книжек в соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ либо о представлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в соответствии со ст. 66.1 ТК РФ следующие сведения: страховой номер индивидуального лицевого счета; фамилию, имя, отчество; сведения о трудовой деятельности, предусмотренные п. 2.1 ст. 6 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - Закон N 27-ФЗ) (п. 2.4 ст. 11 Закона N 27-ФЗ).
Указанные сведения представляются с 1 января 2020 г. - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место случаи, указанные в п. 2.4 ст. 11 Закона N 27-ФЗ. При отсутствии у зарегистрированного лица случаев, указанных в п. 2.4 ст. 11 Закона N 27-ФЗ, сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 г. у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее 15 февраля 2021 г. (пп. 1 п. 2.5 ст. 11 Закона N 27-ФЗ).
При представлении формы СЗВ-ТД впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 г. у данного страхователя. В случае отсутствия в течение 2020 г. у зарегистрированного лица кадровых мероприятий и (или) заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 г. у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее 15 февраля 2021 г. (п. 1.7 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п).
В рассматриваемой ситуации работодатель 14.02.2021 представил отчет СЗВ-ТД, указав в нем последнюю запись по состоянию на 01.01.2020 (а именно запись о переводе в 2016 г.). Подавать еще раз эти сведения после 15.02.2021 не требуется.
С 1 января 2021 г. отчет СЗВ-ТД подается в случаях перевода на другую постоянную работу, подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со ст. 66 ТК РФ либо о представлении страхователем ему сведений о трудовой деятельности в соответствии со ст. 66.1 ТК РФ - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место перевод на другую постоянную работу или подача соответствующего заявления (пп. 2 п. 2.5 ст. 11 Закона N 27-ФЗ). Таким образом, в указанной ситуации необходимо подать сведения о переводе работника, произошедшем 17.02.2021. Срок для подачи таких сведений - не позднее 15.03.2021.
Е.С. Демидкина
ООО "ИК Ю-Софт"
11.03.2021
