(подпись, Ф.И.О.)
(наименование работодателя, (должность руководителя или иного
его организационно-правовая лица, уполномоченного утверждать
форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП) "___"____________ ____ г.
"___"_________ ____ г. N ____
Должностная инструкция
реставратора художественных изделий
и декоративных предметов
2 (3, 4, 5, 6) разряда
_________________ ________________________
(наименование подразделения работодателя)
Разработчик: _________________
Согласовано: _________________
_________________ ____________
идентификатор электронной копии документа
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности), критерии оценки деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте реставратора художественных изделий и декоративных предметов 2 (3, 4, 5, 6) разряда (далее - Работник) в _________________ _________ (далее - Работодатель).
1.2. Работник относится к категории специалистов.
1.3. На должность Работника принимается лицо, имеющее профессиональное образование.
1.4. Работник должен знать:
2 разряд:
1.4.1. Технологию склеивания художественных изделий и декоративных предметов.
1.4.2. Свойства склеиваемых материалов.
1.4.3. Приемы выполнения простых операций по склеиванию и подрисовке художественных изделий.
1.4.4. Рецептуру приготовления применяемых клея и красок.
1.4.5. Принцип работы и правила применения обслуживаемого оборудования, приспособлений и инструмента.
1.4.6. Устройство игрушек.
1.4.7. Способы травления и правила снятия затеков с зеркал.
(3 разряд:
1.4.1. Виды и свойства основных материалов.
1.4.2. Рецептуру мастики.
1.4.3. Приемы, обеспечивающие получение прочного и ровного шва.
1.4.4. Приемы покрытия изделий и предметов красками.
1.4.5. Устройство обслуживаемого оборудования, приспособлений и инструмента.
1.4.6. Устройство заводных механизмов игрушек.
1.4.7. Приемы прошивок и удаления нестойких загрязнений.
1.4.8. Технологию заделки трещин, швов и сколов.)
(4 разряд:
1.4.1. Технологию и приемы реставрации изделий.
1.4.2. Основные технические свойства и характеристики материалов, применяемых при реставрации изделий.
1.4.3. Последовательность восстановления художественной росписи.
1.4.4. Приемы сложного покрытия изделий различными красками.
1.4.5. Технологию лакирования изделий и удаления стойких загрязнений.
1.4.6. Способы монтировки и склеивания скульптуры и декора.
1.4.7. Методику восстановления утрат по аналогам.
1.4.8. Свойства натуральных и искусственных пигментов, красителей и их смесей.
1.4.9. Стилевые особенности прикладного искусства из металлов.)
(5 разряд:
1.4.1. Приемы восстановления изделий и предметов.
1.4.2. Приемы тонирования художественной росписи.
1.4.3. Физико-химические свойства материалов, применяемых при восстановлении изделий.
1.4.4. Рецептуру эмалей и лаков, доделочных масс.
1.4.5. Требования, предъявляемые к качеству клея, красок.
1.4.6. Приемы гравирования и чеканки.
1.4.7. Основные приемы работы с эмалью.
1.4.8. Технологию укрепления сильно разрушенных произведений.
1.4.9. Методы монтажа и крепления художественных изделий из различных материалов.)
(6 разряд:
1.4.1. Марки фарфора и фаянса разных стран и эпох.
1.4.2. Основы технологии производства изделий из фарфора, фаянса.
1.4.3. Виды и свойства материалов, применяемых при реставрации изделий.
1.4.4. Приемы и способы обработки изделий.
1.4.5. Основы цветоведения и композиции рисунка.
1.4.6. Законы построения теней.
1.4.7. Приемы высокохудожественной росписи на керамических изделиях.
1.4.8. Приемы гравирования.
1.4.9. Историю скульптуры и пластики.
1.4.10. Стилистические особенности скульптуры и декора различных эпох и школ.
1.4.11. Специфику реставрации антикварных, археологических, уникальных изделий и предметов.
1.5. Работник подчиняется непосредственно _________________ __________________ (должность).
1.6. В период временного отсутствия Работника исполнение его должностных обязанностей возлагается на ______________ (должность).
2. Должностные обязанности Работника
Работник обязан добросовестно исполнять следующие должностные обязанности:
2 разряд:
2.1. Реставрация и консервация художественных изделий и декоративных предметов из фарфора, стекла, керамики, пластмассы, майолики, металла и других материалов под руководством реставратора художественных изделий и декоративных предметов более высокой квалификации.
2.2. Подбор частей художественных изделий и подготовка поверхностей к склеиванию.
2.3. Зачистка швов склейки.
2.4. Приготовление красок по заданным рецептам.
2.5. Тонирование и подрисовка художественных изделий с незначительной растушевкой и доводкой.
2.6. Присоединение отдельных деталей или узлов кукол и других игрушек при помощи шарниров, резинок, крючков.
2.7. Подбор и подготовка деталей к монтажу.
2.8. Примеры работ:
2.8.1. Горчичницы, крышки, пепельницы, рюмки, солонки - склеивание.
2.8.2. Зеркала прямоугольной формы - вытравливание защитных покрытий серебряной пленки, снятие затеков лака, сурика, серебра с лицевой стороны.
(3 разряд:
2.1. Реставрация и консервация художественных изделий и декоративных предметов простой конфигурации из фарфора, стекла, керамики, пластмассы, майолики, металла и других материалов.
2.2. Склеивание изделий и предметов из небольшого количества фрагментов и имеющих ровный излом, с зачисткой выходов клея, шпатлевкой мелких утрат и сколов по швам с последующей тонировкой.
2.3. Приготовление мастики по заданному рецепту.
2.4. Подбор красок.
2.5. Тонирование изделий в местах склейки с нанесением до трех тонов.
2.6. Очистка от загрязнений, продуктов коррозии.
2.7. Снятие легкоудаляемых загрязнений, старых реставрационных доделок, клея, записей металлическими щетками, скальпелями, шкуркой, моющими средствами и компрессами с растворителями.
2.8. Обезжиривание металлов.
2.9. Восполнение незначительных утрат, сколов, трещин, выбоин доделочными массами.
2.10. Шлифование, полирование, тонирование доделок без воспроизведений рисунка.
2.11. Изготовление форм из гипса, воска и пластилина.
2.12. Формовка деталей в формы.
2.13. Первичный обжиг.
2.14. Наблюдение за температурным режимом.
2.15. Приготовление замазок и массы, нарезка заготовок для воссоздания изделий и предметов.
2.16. Грубая обработка после литья при воссоздании утрат литых деталей из металла.
2.17. Примеры работ:
2.17.1. Вазы, сувениры, тарелки, чашки - склеивание с заделкой швов.
2.17.2. Зеркала сферической и фигурной формы - вытравливание защитных покрытий серебряной пленки, снятие затеков лака, сурика, серебра с лицевой стороны.
2.17.3. Игрушки - склеивание с укреплением звуковых механизмов.
2.17.4. Изделия и предметы различные - заделка выбоин, отверстий, трещин площадью менее 1 см2.
2.17.5. Предметы из хрусталя - демонтаж.
2.17.6. Статуэтки без тщательно проработанных анатомических форм - склеивание с заделкой швов.
2.17.7. Экспонаты из стекла - склеивание.)
(4 разряд:
2.1. Реставрация и консервация простых и средней сложности художественных изделий и декоративных предметов, разбитых на части, сопряженных в одном или нескольких узлах, имеющих сложный, неровный излом, из фарфора, фаянса, стекла, хрусталя, майолики, металла и других аналогичных материалов.
2.2. Подбор клея.
2.3. Подбор красок и лаков для тонирования реставрируемых изделий и подкрашивание в местах склеивания с нанесением от трех до пяти тонов.
2.4. Многократное и равномерное нанесение лака на поверхность изделий.
2.5. Удаление стойких загрязнений и записей с поверхности с помощью активных моющих средств, электролитическим и электромеханическим способами.
2.6. Воссоздание утраченных фрагментов изделий из стекла прямолинейных очертаний методом прессования и ручного шлифования.
2.7. Резка стекла по шаблону.
2.8. Снятие и изготовление форм, состоящих из двух частей.
2.9. Приготовление левкасов, шпатлевок и доделочных масс по рецептуре.
2.10. Имитация гравированного рисунка и рельефа.
2.11. Монтировочные доделки на изделиях из черного и цветного металла с применением пайки, клепки, кузнечной сварки.
2.12. Примеры работ:
2.12.1. Вазы, кофейники, сухарницы с рельефом, статуэтки с тщательно проработанными анатомическими формами, чайники - склеивание.
2.12.2. Игрушки - склеивание с укреплением звуковых механизмов.
2.12.3. Изделия различные - заделка отверстий, трещин, выбоин площадью 1 см2 и более.
2.12.4. Люстры, бра, другие осветительные приборы - монтаж фрагментов.
2.12.5. Рюмки, фужеры, бокалы из хрусталя ручного гранения, венецианского стекла - склеивание.
2.12.6. Предметы тонкостенные ажурные - склеивание с заделкой выбоин.
2.12.7. Статуэтки многофигурные - склеивание.)
(5 разряд:
2.1. Реставрация сложных художественных и антикварных изделий и декоративных предметов из фарфора, фаянса, керамики, хрусталя, стекла, металла и других материалов с восстановлением недостающих частей по образцам, рисункам и фрагментам.
2.2. Приготовление составов, необходимых для изготовления восстанавливаемых деталей.
2.3. Тонирование росписи на изделиях с нанесением более пяти тонов.
2.4. Восстановление тонкой ажурной гравировки и чеканки.
2.5. Тонирование при воспроизведении многоцветной росписи, имитации глазури.
2.6. Рихтовка деформированных металлических деталей, подчеканка потерявших рельефность рисунков, инкрустация.
2.7. Воссоздание значительных утрат по сохранившимся деталям, рисункам, эскизам, фото- и другим документам.
2.8. Доделка фрагментов в материале изделия и различными доделочными массами с изготовлением форм, моделей и отливкой деталей.
2.9. Шлифование, полирование, тонирование и другие отделочные работы.
2.10. Резка толстых стекол и вставка в оправу рисунка.
2.11. Удаление трудноудаляемых наслоений, реставрационных записей с применением специального подбора моющих средств и химических реактивов.
2.12. Восстановление значительных утрат изделий и предметов с подборами материала по структуре и цвету.
2.13. Примеры работ:
2.13.1. Вазы, тарелки, чашки и другие предметы обихода - восстановление недостающих частей.
2.13.2. Витражи - монтировка.
2.13.3. Изделия различные - подкраска под мрамор, кость, перламутр с восстановлением художественного рисунка.
2.13.4. Изразцы - восстановление недостающих частей.
2.13.5. Экспонаты объемные - склеивание с применением шаблонов.
(6 разряд:
2.1. Реставрация и консервация особо сложных художественных, антикварных, археологических, уникальных декоративных изделий и декоративных предметов из фарфора, фаянса, мрамора, хрусталя, стекла, керамики, майолики и других материалов.
2.2. Воссоздание изделий по образцам или аналогам, эскизным проектам реставрации.
2.3. Воссоздание рельефа и фактуры в местах склеивания или заделывания, в местах, требующих воссоздания рисунка.
2.4. Резка, отточка и вставка узорчатого, волнистого, закаленного стекла в оправу рисунка.
2.5. Гравирование сложных рисунков на хрустале.
2.6. Полирование воссозданных деталей.
2.7. Выправление деформаций на предметах с вытяжкой металла, с замковыми вмятинами, с дальнейшей правкой рисунка.
2.8. Воссоздание на поверхности изделий отдельных деталей или отдельных частей видовых, портретных рисунков и скульптурная обработка.
2.9. Восстановление тончайшей гравировки.
2.10. Реставрация и консервация на миниатюре.
2.11. Удаление иризации, продуктов кристаллизации солей.
2.12. Склеивание и крепление на штифтах, каркасах фрагментов.
2.13. Снятие и изготовление форм с уникальных фрагментов.
2.14. Тонирование и восстановление живописи.
2.15. Приготовление эмали с подбором цветов по сохранившимся фрагментам.
2.16. Примеры работ:
2.16.1. Барельефы, горельефы, орнаменты - воссоздание.
2.16.2. Статуэтки людей в одежде с глубокими складками в динамических позах, с характерными и тщательно проработанными формами лица - воссоздание.
2.16.3. Статуэтки многофигурные с композиционными построениями - воссоздание.)
3. Права Работника
Работник имеет право:
3.1. На предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.2. Рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
3.3. Полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
3.4. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.5. Получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности.
3.6. Взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
3.7. Своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
3.8. Отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.
3.9. Объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов.
3.10. Участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором (при наличии) формах.
3.11. Ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора (при наличии), соглашений.
3.12. Защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами.
3.13. Разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.14. Возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.15. Обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.
4. Ответственность Работника
Работник привлекается к ответственности:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. Причинение ущерба имуществу Работодателя - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5. Условия работы
5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).
5.3. Характеристики условий труда на рабочем месте: ____________________.
5.4. Работник ознакомлен с положением Работодателя о государственной, служебной и коммерческой тайне и обязуется ее не разглашать (указывать при необходимости).
6. Оценка деловых качеств Работника
и результатов его работы
6.1. Критериями оценки деловых качеств Работника являются:
- квалификация;
- стаж работы по специальности;
- профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;
- уровень трудовой дисциплины;
- способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;
- интенсивность труда (способность в короткие сроки справляться с большим объемом работы);
- умение работать с документами;
- способность в установленные сроки осваивать технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;
- производственная этика, стиль общения;
- способность к творчеству, предприимчивость;
- способность к адекватной самооценке;
- проявление инициативы в работе, выполнение работы более высокой квалификации;
- повышение индивидуальной выработки;
- рационализаторские предложения;
- практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;
- высокая культура труда на конкретном рабочем месте.
6.2. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:
- результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;
- качество законченной работы;
- своевременность выполнения должностных обязанностей;
- выполнение нормированных заданий, уровень производительности труда.
6.3. Оценка деловых качеств и результатов работы проводится на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.
7. Заключительные положения
7.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе положений Трудового кодекса Российской Федерации, а также с учетом Приказа Минздравсоцразвития России от 21.03.2008 N 135 "Об утверждении Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, выпуск 57, разделы: "Рекламно-оформительские и макетные работы"; "Реставрационные работы".
7.2. Ознакомление Работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления Работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается _________________ __________________ (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у Работодателя; иным способом).
7.3. _________________ _______________________ _______________.
Начальник структурного подразделения: ___________ /_________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"____________ _____ г.
Согласовано:
юридическая служба _________________ _____ /_________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"____________ _____ г.
С инструкцией ознакомлен(а): _________________ /_____________________
(или: инструкцию получил(а)) (подпись) (Ф.И.О.)
"___"____________ _____ г.
