УТВЕРЖДАЮ
Руководитель _________________ ______
______________________ (____________)
"____"_________________ _________ г.
М.П.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
начальника смены котельной
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника смены котельной (далее - Работник) _____________ (далее - Организация).
1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном трудовым законодательством порядке приказом руководителя Организации.
1.3. Работник подчиняется непосредственно _______________ Организации.
1.4. Квалификационные требования к лицу, назначаемому на должность:
- высшее профессиональное (техническое) образование;
- стаж работы по эксплуатации оборудования котельных не менее 1 года и дополнительная подготовка по установленной программе;
(Вариант: Квалификационные требования к лицу, назначаемому на должность:
- среднее профессиональное (техническое) образование;
- стаж работы по эксплуатации оборудования котельных не менее 2 лет и дополнительная подготовка по установленной программе.)
1.5. Работник должен знать:
- организационно-распорядительные, нормативные, методические документы по вопросам эксплуатации оборудования, сооружений и устройств котельной;
- Правила технической эксплуатации электрических станций и сетей РФ;
- правила промышленной безопасности (Госгортехнадзора России);
- Правила работы с персоналом в организациях электроэнергетики РФ;
- Правила безопасности при работе с инструментом и приспособлениями, применяемыми при ремонте и монтаже энергетического оборудования;
- положения и инструкции по расследованию и учету аварий и других технологических нарушений в работе оборудования, несчастных случаев на производстве;
- схемы, устройство, технические характеристики, режимы эксплуатации основного и вспомогательного оборудования котельной;
- технологический процесс выработки тепловой энергии и теплоснабжения потребителей;
- тепловую схему котельной, схемы питания собственных нужд, схемы трубопроводов котельной и прилегающих к котельной наружных теплосетей;
- схемы топливоподачи; схемы пожаротушения;
- принципиальные схемы и принципы работы технологических защит, блокировок, автоматических регулирующих устройств, контрольно-измерительных приборов, средств сигнализации и связи; нормы качества воды, пара и конденсата;
- схемы рабочего, аварийного и других видов освещения помещений котельной;
- способы рационального сжигания топлива в топках котлов;
- передовой отечественный и зарубежный опыт в области эксплуатации оборудования котельной;
- основы экономики и организации производства, труда и управления в энергетике;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда, пожарной безопасности и взрывобезопасности.
1.6. В период временного отсутствия Работник его обязанности возлагаются на ____________________.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Работник выполняет следующие должностные обязанности:
2.1.1. Осуществляет оперативное руководство сменой котельной.
2.1.2. Обеспечивает надежную, безопасную и экономичную работу оборудования котельной, бесперебойное теплоснабжение потребителей энергии, поддержание готовности к включению в работу резервных котельных агрегатов, соблюдение подчиненным персоналом требований правил и инструкций по технической эксплуатации, охране труда, пожарной безопасности, трудовой и производственной дисциплины.
2.1.3. Проводит приемку и сдачу смены в соответствии с требованиями нормативных документов.
2.1.4. Руководит или участвует в производстве переключений в основных технологических схемах котельной, а также в пусках и остановах котлоагрегатов, насосов, сетевых подогревателей и другого оборудования котельной.
2.1.5. Ведет наблюдение за работой оборудования, обеспечивает выполнение диспетчерского графика тепловой нагрузки и отпуска установленного количества и качества тепловой энергии.
2.1.6. В соответствии с установленными маршрутами и утвержденным графиком проводит обходы оборудования и рабочих мест, проверяет соблюдение заданных режимов работы оборудования и его техническое состояние, чистоты и порядка на рабочих местах, ведение оперативной документации.
2.1.7. Фиксирует в оперативном журнале и журналах дефектов все обнаруженные неисправности в работе оборудования для последующего устранения их ремонтным персоналом, а при возможности устраняет их силами персонала своей смены.
2.1.8. В соответствии с утвержденными графиками проводит профилактические опробования резервного оборудования, систем регулирования, контроля, сигнализации и защиты, обеспечивает соблюдение графиков перехода на резервное оборудование.
2.1.9. Производит допуск ремонтного и другого персонала к работам на оборудовании и готовит рабочие места для работ в соответствии с требованиями правил и инструкций, а по окончании работ принимает их силами персонала смены; готовит оборудование к вводу в эксплуатацию или постановке в резерв.
2.1.10. Инструктирует подчиненный персонал по безопасному выполнению работ и правильному использованию защитных средств.
2.1.11. При авариях, отказах в работе оборудования, пожарах и других нарушениях в работе котельной руководит их ликвидацией (локализацией, ликвидацией последствий), принимает меры по обеспечению безопасности подчиненного персонала, сохранности оборудования, восстановлению нормального режима работы котельной и заданных параметров отпускаемой тепловой энергии, выполняет оперативные указания диспетчера тепловых сетей (начальника смены электростанции).
2.1.12. Составляет диспетчерские сообщения об авариях и передает их диспетчеру тепловых сетей (начальнику смены электростанции).
2.1.13. Участвует в проведении противоаварийных и противопожарных тренировок.
2.1.14. Проводит работу с подчиненным персоналом с целью поддержания его готовности к выполнению своих профессиональных функций.
2.1.15. Участвует в работе комиссий по проверке знаний.
2.1.16. Организует внедрение передовых приемов и методов труда в смене.
2.1.17. Проводит оперативные совещания в смене.
2.1.18. Ведет оперативную документацию.
3. ПРАВА РАБОТНИКА
3.1. Работник имеет право:
3.1.1. На предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.1.2. На рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
3.1.3. На полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
3.1.4. На профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.1.5. На получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Организации, касающимися его деятельности.
3.1.6. На взаимодействие с другими подразделениями Организации для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
3.1.7. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.
3.1.8. Требовать от руководства Организации оказания содействия в исполнении своих обязанностей.
3.1.9. Получать служебную информацию, необходимую для осуществления своих обязанностей.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА
4.1. Работник несет ответственность:
4.1.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.1.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.1.3. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
4.1.4. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных Организацией.
4.1.5. За нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.
За непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы начальника смены котельной определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.
5.2. В соответствии с ____________________ работодатель проводит оценку эффективности работы начальника смены котельной. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден ___________________ и включает в себя:
- _____________________,
- _____________________,
- _____________________.
Настоящая инструкция разработана на основании Постановления Минтруда РФ от 29.01.2004 N 4 "Об утверждении Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций электроэнергетики" и в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
_________________ ___________ ____________ /_____________________
(должность лица, составившего (подпись) (Ф.И.О.)
инструкцию)
"___"__________ ___ г.
СОГЛАСОВАНО:
Юрисконсульт ____________ /_____________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"__________ ___ г.
С инструкцией ознакомлен: ____________ /_____________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"____________ ____ г.
