Должностные инструкции - примеры, тексты, образцы
style="max-height: 50vh;">
Вопрос - ответ кадрового производства! Страница 17
style="max-height: 50vh;">
Вопрос: На основании какой статьи увольнять иностранного работника, с которым заключен бессрочный трудовой договор в 2014 г., а разрешение на работу заканчивается в 2016 г.? Ранее указывали п. 9 ч. 1 ст. 83 ТК РФ.

Ответ: Считаем, что в случае увольнения в 2016 г. работника, у которого закончился срок действия разрешения на работу, даже если договор заключался до вступления в силу новой главы Трудового кодекса РФ, следует указать основание увольнения по п. 5 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ - окончание срока действия разрешения на работу.

Обоснование: Федеральным законом от 01.12.2014 N 409-ФЗ "О внесении в Трудовой кодекс Российской Федерации и статью 13 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" изменений, связанных с особенностями регулирования труда работников, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства" (далее - Закон N 409-ФЗ) в ТК РФ внесена гл. 50.1 "Особенности регулирования труда работников, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства".
В ТК РФ появились дополнительные основания прекращения трудовых договоров с работниками - иностранными гражданами или лицами без гражданства, прописанные в ст. 327.6 ТК РФ.
Эти основания с 13 декабря 2014 г. применяются наряду с общими основаниями, по которым прекращаются трудовые договоры с работниками, предусмотренными в гл. 13 ТК РФ.
Согласно п. 5 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ основанием прекращения трудового договора с работником - временно пребывающим в Российской Федерации иностранным гражданином или лицом без гражданства является окончание срока действия разрешения на работу или патента, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации.
Считаем, что в случае увольнения в 2016 г. работника, у которого закончился срок действия разрешения на работу, даже если договор заключался до вступления в силу новой главы, следует указать основание увольнения по п. 5 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ - окончание срока действия разрешения на работу.

Е.Б.Гусева
ЗАО Агентство правовой информации
"Воробьевы горы"
Региональный информационный
центр
01.02.2016



style="max-height: 50vh;">
 
Страница 1 >> 2 >> 3 >> 4 >> 5 >> 6 >> 7 >> 8 >> 9 >> 10 >> 11 >> 12 >> 13 >> 14 >> 15 >> 16 >> 17 >> 18 >> 19 >> 20 >> 21 >> 22 >> 23 >> 24 >> 25 >> 26 >> 27 >> 28 >> 29 >> 30
правое меню
Инструкции по направлениям:
   Дирекция, офис
   Бухгалтерия
   Отдел документационного обеспечения, канцелярия, архив
   Юридический отдел
   Отдел по патентной работе
   Планово-экономический отдел
   Финансовый отдел
   Отдел организации и оплаты труда, нормирования труда, социального развития
   Охрана труда
   Отдел охраны окружающей среды
   Отдел кадров (персонала)
   Отдел подготовки кадров
   Военно-учетный стол
   Коммерческая, корпоративная служба
   Отдел контроля качества
   Отделы снабжения, сбыта, продаж
   Рекламные и информационные службы
   Отдел маркетинга
   Отдел по защите информации
   Службы безопасности и охраны, пропускные службы
   Вычислительный (информационно-вычислительный) центр
   Статистический отдел
   Инвестиционно-аналитическое подразделение
   Редакционно-издательский отдел
   Производственно-диспетчерская служба
   Служба главного энергетика
   Отдел стандартизации
   Служба главного механика
   Служба главного технолога
   Транспортная и складская служба
   Хозяйственный и жилищно-коммунальный отделы
   Служба главного инженера, технический отдел
   Службы технического обслуживания
   Отдел комплектации оборудования
   Служба главного конструктора
   Исследовательские, производственные лаборатории
   Автотранспортные предприятия и подразделения
   Медицинские организации
   Организации железнодорожного транспорта
   Организации морского транспорта
   Организации лесной и деревоперерабатывающей промышленности
   Организации сельского хозяйства
   Должностные инструкции в строительстве
   Организации физкультуры и спорта
   Организации авиации
   Организации ракетно-космической промышленности
   Организации сферы туризма
   Организации культуры и искусства
   Организации образования
   Организации общественного питания
   Архивное дело
Переводы
Наши счетчики:
Copyright 2009 - 2018г. Образцы, тексты и примеры Должностных инструкций. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!