Должностные инструкции - примеры, тексты, образцы
 Скачать

Должностная инструкция начальника службы статистики

style="max-height: 50vh;">
                                                          Примерная форма

                                                                Утверждаю

                                                 _________________ ______
_________________ _________________                   (инициалы, фамилия)
     (наименование организации,                  _________________ ______
      предприятия и т.п., его                       (директор или иное
  организационно-правовая форма)                     должностное лицо,
                                                      уполномоченное
                                                  утверждать должностную
                                                       инструкцию)
                                                 "  " ____________ 20__г.

                                                 м.п.

                         Должностная инструкция
                      начальника службы статистики
             _________________ ____________________________
             (наименование организации, предприятия и т.п.)

"  " ______________ 20__г.                                     N_________


     Настоящая должностная  инструкция  разработана   и   утверждена   на
основании трудового договора с _________________ ________________________
                               (наименование должности лица, на которого
_________________ _______________________ ___________ и в соответствии с
    составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового  кодекса  Российской  Федерации  и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

                           I. Общие положения

     1.1. Начальник   службы    статистики    относится    к    категории
руководителей. Назначение на должность и освобождение от нее производится
приказом       директора       предприятия        по        представлению
_________________ _______________________ __________________________.
     1.2. На должность начальника  службы  статистики  назначается  лицо,
имеющее высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы
на руководящих должностях не менее _________ лет.
     1.3. Начальник службы статистики подчиняется _______________________
                                                  (директору предприятия,
_________________ _______________________ __________________________.
руководителю структурного подразделения, в состав которого входит служба)
     1.4. На  время  отсутствия  начальника  службы  статистики (болезнь,
отпуск,  командировка и пр.) его обязанности исполняет  заместитель  (при
отсутствия последнего    -    лицо,    назначенное   приказом   директора
предприятия),  который  приобретает   соответствующие   права   и   несет
ответственность    за   надлежащее   исполнение   возложенных   на   него
обязанностей.
     1.5. Начальник службы статистики должен знать:
     - постановления, распоряжения, приказы вышестоящих организаций;
     - методические,   нормативные  и  другие  руководящие  материалы  по
организации оперативно-статистического учета и составлению отчетности;
     - порядок и сроки обработки отчетности;
     - методы подготовки исходной информации для разработки отчетности  с
помощью электронно-вычислительной техники;
     - методы экономического анализа работы;
     - основы технического нормирования эксплуатационной работы;
     - основы экономики,  организации производства, труда и управления;
     - основы трудового законодательства Российской Федерации;
     - правила внутреннего трудового распорядка;
     - правила  и  нормы охраны труда.
     1.6. Начальник    службы    статистики    в    своей    деятельности
руководствуется:
     - положением о службе статистики;
     - настоящей должностной инструкцией.
     1.7. _________________ _______________________ ___________________.

                      II. Должностные обязанности

     Начальник службы статистики:
     2.1. Осуществляет руководство работниками службы.
     2.2. Обеспечивает  в  соответствии с действующим положением о службе
статистики, инструкциями,  приказами,  указаниями вышестоящих организаций
статистический учет и отчетность на предприятии.
     2.3. Организует  своевременное  составление   и   предоставление   в
установленном порядке  достоверной  информации о результатах деятельности
предприятия, выполнении планов капитального строительства и  капитального
ремонта основных   средств,   а  также  данных  по  организации  труда  и
заработной плате, о внедрении новой техники и по другим вопросам.
     2.4. Производит   совместно   с   руководством   других  структурных
подразделений предприятия   на   основании   статистической    информации
экономический анализ производительной деятельности.
     2.5. Организует  контроль  за  правильным  применением  структурными
подразделениями предприятия  инструкций  и  методологических  указаний по
вопросам ведения оперативно-статистического учета.
     2.6. Систематически   контролирует   и   проверяет   в   структурных
подразделениях предприятия  выполнение  установленного  порядка   ведения
первичного учета, достоверность получаемых отчетных данных.
     2.7. Разрабатывает    мероприятия    по    сокращению,    упрощению,
совершенствованию и  отмене  не утвержденных в установленном порядке форм
оперативно-статистического учета и  отчетности,  ускорению  стоимости  ее
разработки.
     2.8. Контролирует        соблюдение         в         вычислительном
(информационно-вычислительном) центре   предприятия   методологии  учета,
установленных сроков   разработки   и   предоставления   оперативной    и
статистической отчетности о деятельности предприятия.
     2.9. Организует проведение инструктивных  совещаний,  технической  и
методологической учебы    по    вопросам    организации    и    состояния
статистического учета с работниками предприятия,  участвует в  проведении
занятий.
     2.10. Контролирует работу склада  бланков  нестрогой  отчетности  по
обеспечению предприятия бланками по всем видам деятельности.
     2.11. _________________ _______________________ __________________.

                                III. Права

     Начальник службы статистики вправе:
     3.1. Действовать от имени службы и  предприятия  и  представлять  их
интересы   во   взаимоотношениях  с  иными  структурными  подразделениями
предприятия  и  другими  организациями  по  вопросам,  входящим   в   его
компетенцию.
     3.2. Знакомиться  с  проектами  решений  руководителя   предприятия,
касающимися деятельности службы статистики.
     3.3. Присутствовать на заседаниях, собраниях предприятия по вопросам
деятельности службы.
     3.4. Вносить  на рассмотрение руководства предприятия предложения по
улучшению деятельности  предприятия,  совершенствованию  форм  и  методов
труда; замечания по  деятельности  предприятия  и  отдельных  структурных
подразделений; варианты  устранения  имеющихся в деятельности предприятия
недостатков.
     3.5. Подписывать   и   визировать   документы   в   пределах   своей
компетенции.
     3.6. Запрашивать лично у структурных подразделений и самостоятельных
специалистов необходимую информацию и документы.
     3.7. Вносить  на рассмотрение руководителя предприятия представления
о назначении, перемещении и увольнении сотрудников службы, предложения об
их поощрении или о наложении на них взысканий.
     3.8. Взаимодействовать:
     - со  всеми  руководителями структурных подразделений предприятия по
вопросам статистического учета и отчетности;
     - с  отделом  кадров  -  по  вопросам подбора,  приема,  увольнения,
повышения квалификации и расстановки кадров;
     - с  отделом  материально-технического  обеспечения  -  по  вопросам
обеспечения службы   средствами   оргтехники,   бланками   документов   и
канцтоварами.
     3.9. _________________ _______________________ ___________________.

                          IV. Ответственность

     Начальник службы статистики несет ответственность:
     4.1. За  неисполнение  (ненадлежащее  исполнение)  своих должностных
обязанностей, предусмотренных  настоящей   должностной   инструкцией,   в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
     4.2. За совершенные  в  процессе  осуществления  своей  деятельности
правонарушения - в пределах,  определенных административным,  уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
     4.3. За причинение материального ущерба - в  пределах,  определенных
трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

     Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
                                                          (наименование,
_________________ ___________.
   номер и дата документа)

                                                _________________ _______
Руководитель структурного подразделения               (инициалы, фамилия)
                                                _________________ _______
                                                          (подпись)

                                                "  " _____________ 20__г.

Согласовано:

Начальник юридического отдела

_________________ ___________
          (инициалы, фамилия)
_________________ ___________
       (подпись)

"  " ________________ 20__г.

                                                _________________ _______
С инструкцией ознакомлен:                             (инициалы, фамилия)
                                                _________________ _______
                                                        (подпись)

                                                "  " _____________ 20__г.
style="max-height: 50vh;">
Образцы и примеры должностных инструкций по подразделениям
предприятия и отраслям деятельности можете скачать текст бесплатно компьютерный вариант в мс ворд (MS Word)
:
Наши счетчики:
На правах рекламы:

Copyright 2009 - 2022г. Образцы, тексты и примеры Должностных инструкций. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!