Примерная форма
УТВЕРЖДАЮ
_________________ _________________ (инициалы, фамилия)
(наименование организации, пред- _________________ ______
приятия и т.п., его организационно- (директор или иное долж-
правовая форма) ностное лицо, уполномо-
ченное утверждать долж-
ностную инструкцию)
" " ____________ 20__г.
м.п.
Должностная инструкция
хронометражиста
_________________ ____________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)
" " ______________ 20__г. N_________
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с _________________ ________________________
(наименование должности лица, на которого
_________________ _______________________ ___________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. Общие положения
1.1. Хронометражист относится к категории технических исполнителей.
1.2. На должность хронометражиста назначается лицо, имеющее
начальное профессиональное образование, без предъявления требований к
стажу работы, или среднее (полное) общее образование и специальную
подготовку по установленной программе, без предъявления требований к
стажу работы.
1.3. Хронометражист назначается на должность и освобождается от нее
приказом руководителя предприятия по представлению ______________________
и подчиняется непосредственно _________________ ________________________.
1.4. Хронометражист должен знать:
- методы изучения трудовых процессов и передовых методов и приемов
труда, использования рабочего времени;
- виды хронометражных наблюдений, порядок их проведения;
- методы обработки и анализа результатов хронометражных наблюдений,
оценки производительности и темпа работы при проведении наблюдений;
- приборы, применяемые при изучении затрат рабочего времени, и
правила пользования ими;
- правила эксплуатации вычислительной техники;
- основы физиологии и психологии труда;
- основы организации труда;
- основы законодательства о труде;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности и
противопожарной защиты;
- _________________ _______________________ ______________________.
1.5. Во время отсутствия хронометражиста (отпуск, болезнь и пр.) его
обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.
1.6. _________________ _______________________ ___________________.
2. Должностные обязанности
Хронометражист:
2.1. Проводит хронометражные наблюдения с целью изучения затрат
времени на выполнение отдельных элементов операций технологического
процесса для разработки нормативов основного и вспомогательного времени,
проверки обоснованности норм времени (выработки), установленных
аналитически - расчетным методом, определения наиболее рационального
режима работы, изучения передовых методов и приемов труда.
2.2. Изучает и анализирует трудовые процессы, расчленяет изучаемые
операции на элементы, определяет необходимое количество наблюдений,
проводит измерение этих элементов и обрабатывает полученные данные.
2.3. Анализирует результаты наблюдений и отбирает наиболее
рациональные элементы операций для включения их в нормативы времени.
2.4. Выявляет потери рабочего времени, устанавливает причины их
возникновения, дает заключения о необходимых затратах времени.
2.5. Участвует в разработке нормативных материалов по труду и
мероприятий по устранению потерь рабочего времени.
2.6. _________________ _______________________ ___________________.
3. Права
Хронометражист имеет право:
3.1. Получать от специалистов структурных подразделений предприятия
информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.
3.2. Представлять на рассмотрение своего непосредственного
руководителя предложения по вопросам хронометражных наблюдений на
предприятии.
3.3. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей.
3.4. _________________ _______________________ ___________________.
4. Ответственность
Хронометражист несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
действующим законодательством Российской Федерации.
4.4. _________________ _______________________ ___________________.
Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_________________ ___________.
номер и дата документа)
Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
_________________ _______
(подпись)
" " _____________ 20__г.
СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела
(инициалы, фамилия)
_________________ ___________
(подпись)
" " ________________ 20__г.
С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_________________ _______
(подпись)
" " _____________20__ г.
