Должностные инструкции - примеры, тексты, образцы
 Скачать

Должностная инструкция заведующего социально-реабилитационным отделением дома-интерната для инвалидов

style="max-height: 50vh;">
                                                                Утверждаю
_________________ _______________________ _________________________
(организационно-правовая форма, (подпись) (Ф.И.О., должность руководителя
  наименование организации,                    или иного должностного
        предприятия)                     лица, уполномоченного утверждать
                                               должностную инструкцию)

                                          "__" _________________ 20___ г.

                                               М.П.

                          Должностная инструкция
           заведующего социально-реабилитационным отделением
                      дома-интерната для инвалидов
           _________________ _______________________ _______
                (наименование учреждения, организации)

      Настоящая  должностная   инструкция  разработана  и  утверждена  на
основании  трудового  договора  с заведующим  социально-реабилитационного
отделения  дома-интерната  для  инвалидов,   в  соответствии  с  Трудовым
кодексом   Российской  Федерации  и  иными  нормативно-правовыми  актами,
регулирующими трудовые правоотношения.

                           1. Общие положения

      1.1. Заведующий    социально-реабилитационным    отделением   дома-
интерната   для  инвалидов   относится   к  категории   руководителей   и
непосредственно подчиняется _________________ __________________________.
                               (наименование должности руководителя)
      1.2. На должность заведующего социально-реабилитационным отделением
дома-интерната   для   инвалидов   принимается   лицо,   имеющее   высшее
профессиональное образование и стаж работы _________________ ___________.
      1.3. Заведующий социально-реабилитационным  центром  принимается  и
увольняется с работы приказом _________________ ________________________.
                                 (должность руководителя учреждения,
                                            организации)
      1.4. Заведующий    социально-реабилитационным   отделением    дома-
интерната для инвалидов должен знать:
      - Конституцию Российской Федерации;
      - законы  Российской  Федерации,   постановления   и   распоряжения
Правительства  Российской Федерации  по вопросам  социальной реабилитации
инвалидов;
      - постановления,   распоряжения,   приказы,   другие   руководящие,
методические    и    нормативные    документы   вышестоящих   органов   и
администрации, касающиеся деятельности учреждения;
      - методы административно-хозяйственной деятельности;
      - правила охраны жизни и здоровья;
      - действующие нормативные документы по оплате труда;
      - правила внутреннего трудового распорядка;
      - основы экономики, организации труда и управления;
      - законодательство о труде и охране труда Российской Федерации;
      - правила   и   нормы   охраны   труда,    техники    безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты.
      1.5. Профессионально важные качества: _________________ __________.
                                              (перечислить качества)

                  2. Должностные обязанности работника

      На   заведующего   социально-реабилитационным    отделением   дома-
интерната для инвалидов возлагаются следующие должностные обязанности:
      2.1. Осуществление     руководства     деятельностью     социально-
реабилитационного отделения дома-интерната для инвалидов в соответствии с
действующим законодательством и нормативно-правовыми актами.
      2.2. Организация работы  коллектива по оказанию качественной помощи
инвалидам.
      2.3. Руководство  методической  работой  и  подготовкой программно-
методических материалов.
      2.4. Осуществление  контроля  за выполнением программ,  реализацией
реабилитационных     услуг,     оказываемых    социально-реабилитационным
отделением,     включая    помощь    в   профессиональной,    социальной,
психологической    реабилитации    инвалидам    с    учетом    требований
законодательства, предъявляемых к социальному обслуживанию инвалидов.
      2.5. Организация  работы  коллектива  работников,  направленной  на
достижение высокой эффективности работы с инвалидами.
      2.6. Планирование работы отделения.
      2.7. Анализ  деятельности  отделения и на основе оценки показателей
его работы принятие необходимых мер по улучшению форм и методов работы.
      2.8. Обеспечение     рационального     использования     имеющегося
оборудования,  предназначенного  для  осуществления  медико-социальной  и
психологической    реабилитации   инвалидов,   и   другого   медицинского
оборудования.
      2.9. Обеспечение социально-реабилитационного отделения медицинскими
кадрами, владеющими методами комплексной реабилитации.
      2.10. Содействие выполнению работниками отделения своих должностных
обязанностей.
      2.11. Принятие мер по укомплектованию отделения  квалифицированными
работниками,  созданию  в коллективе  здорового морально-психологического
климата и благоприятных условий труда.
      2.12. Проведение работы по воспитанию кадров, укреплению трудовой и
производственной дисциплины.
      2.13. Осуществление финансово-хозяйственной деятельности в пределах
предоставленных прав.
      2.14. Обеспечение   развития   и   укрепления   материальной   базы
социально-реабилитационного     отделения,     сохранность     имущества,
оборудования  и инвентаря,  рациональное  использование денежных средств,
ведение учета и составление установленной отчетности.
      2.15. Внедрение  в  практику   работы   социально-реабилитационного
отделения новых методов и средств диагностики и лечения.
      2.16. Осуществление     контроля    за    соблюдением    санитарно-
гигиенического режима, правил техники безопасности.
      2.17. Внесение  предложения  руководству  учреждения  по  подбору и
расстановке кадров.
      2.18. Контроль  соблюдения  требований  государственных  стандартов
социального обслуживания в социально-реабилитационном отделении.
      2.19. Предоставление руководству в  установленные  сроки  отчетов и
сведений о работе социально-реабилитационного отделения дома-интерната.
      2.20. _________________ _______________________ _________________.

                           3. Права работника

       Заведующий  социально-реабилитационным  отделением  дома-интерната
для инвалидов имеет право:
      3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
      3.2. Вносить  предложения  по  совершенствованию  работы социально-
реабилитационного отделения вышестоящему руководству.
      3.3. Отдавать распоряжения, обязательные для исполнения работниками
отделения.
      3.4. Участвовать в подборе и расстановке кадров отделения.
      3.5. Вносить  предложения  руководству  учреждения  по поощрению  и
наложению взысканий на работников отделения.
      3.6. Принимать  участие  в  конференциях  и совещаниях,  на которых
рассматриваются вопросы, связанные с его работой.
      3.7. Требовать  от вышестоящего  руководства  оказания содействия в
исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
      3.8. Знакомиться  с  проектами  решений  вышестоящего  руководства,
касающимися его деятельности.
      3.9. Запрашивать   документы,   материалы,   инструменты   и  т.п.,
необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
      3.10. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

                      4. Ответственность работника

      Заведующий     социально-реабилитационным     отделением      несет
ответственность:
      4.1. За  неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных
обязанностей,  предусмотренных  настоящей  должностной  инструкцией,  - в
пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
      4.2. За  причинение материального ущерба работодателю - в пределах,
определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
      4.3. За  правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах,  определенных  действующим  административным,
уголовным, гражданским законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения
_________________ _______
   (инициалы, фамилия)
_________________ _______
       (подпись)
"__" _____________ 20__г.

Согласовано:

Начальник юридического отдела
_________________ _______
   (инициалы, фамилия)
_________________ _______
       (подпись)
"__" _____________ 20__г.

С инструкцией ознакомлен:
_________________ _______
   (инициалы, фамилия)
_________________ _______
        (подпись)
"__" _____________ 20__г.
style="max-height: 50vh;">
Образцы и примеры должностных инструкций по подразделениям
предприятия и отраслям деятельности можете скачать текст бесплатно компьютерный вариант в мс ворд (MS Word)
:
Наши счетчики:
На правах рекламы:

Copyright 2009 - 2022г. Образцы, тексты и примеры Должностных инструкций. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!