Должностные инструкции - примеры, тексты, образцы
Образцы и примеры должностных инструкций по подразделениям предприятия и отраслям деятельности
Руководитель (начальник) обособленного
(структурного) подразделения организации
ракетно-космической промышленности

------------------------------
  (наименование организации)
                                             УТВЕРЖДАЮ

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
                                             ------------------------------
                                                (наименование должности)
00.00.0000               N 000
                                             ---------  -------------------
                                             (подпись)  (инициалы, фамилия)
   Руководителя обособленного                00.00.0000
(структурного) подразделения
организации ракетно-космической
        промышленности

1. Общие положения

1.1. Руководитель обособленного (структурного) подразделения организации ракетно-космической промышленности относится к категории руководителей.
1.2. На должность руководителя обособленного (структурного) подразделения организации ракетно-космической промышленности принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (техническое) и стаж работы по направлению деятельности обособленного (структурного) подразделения организации не менее 5 лет.
1.3. Руководитель обособленного (структурного) подразделения организации ракетно-космической промышленности должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность обособленного или структурного подразделения организации;
- профиль, специализацию и особенности структуры, производственные мощности и кадровые ресурсы организации, перспективы ее технического, экономического и социального развития (в объеме, необходимом для выполнения должностных обязанностей);
- правила работы с персональным компьютером и другой оргтехникой;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда работников структурного подразделения организации;
- нормы и правила экологической и промышленной безопасности;
- правила оказания первой помощи при несчастных случаях на производстве;
- основы трудового законодательства;
- Правила внутреннего трудового распорядка организации;
- правила охраны труда, производственной санитарии и пожарной безопасности;
- ____________________ _________________________________________.
1.4. Руководитель обособленного (структурного) подразделения организации ракетно-космической промышленности в своей деятельности руководствуется:
    - Уставом (Положением) ____________________ _________________________;
                                     (наименование организации)
- настоящей должностной инструкцией;
    - ____________________ _______________________________________.
      (иными актами и документами, непосредственно связанными с трудовой
       функцией руководителя обособленного (структурного) подразделения
                организации ракетно-космической промышленности)
    1.5.   Руководитель    обособленного    (структурного)    подразделения
организации ракетно-космической промышленности подчиняется  непосредственно
______________________________________.
(наименование должности руководителя)
1.6. В период отсутствия руководителя обособленного (структурного) подразделения организации ракетно-космической промышленности (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет заместитель (работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением).
1.7. ____________________ _______________________________________.

2. Функции

2.1. Руководство деятельностью обособленного или структурного подразделения организации.
2.2. Контроль за соблюдением норм и правил экологической, пожарной и промышленной безопасности.

3. Должностные обязанности

Руководитель обособленного (структурного) подразделения организации ракетно-космической промышленности исполняет следующие обязанности:
3.1. Руководит производственно-хозяйственной деятельностью обособленного или структурного подразделения организации.
3.2. Обеспечивает своевременное и качественное выполнение возложенных на обособленное или структурное подразделение организации функций в соответствии с утвержденными локальными нормативными актами (положением об обособленном или структурном подразделении организации, должностной инструкцией руководителя (начальника) обособленного или структурного подразделения организации).
3.3. Обеспечивает выполнение обособленным или структурным подразделением организации утвержденных планов, графиков, программ, трудовых договоров, а также других обязательств, принятых в установленном порядке, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества, находящегося в ведении обособленного или структурного подразделения организации.
3.4. Организует разработку должностных инструкций, инструкций по охране труда для работников обособленного или структурного подразделения организации, технологической документации.
3.5. Обеспечивает проведение в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда работников обособленного или структурного подразделения организации, а также (при необходимости) их подготовку и аттестацию в областях промышленной, пожарной, экологической безопасности, обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников обособленного или структурного подразделения организации, выдачу им сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами.
3.6. Организует контроль соблюдения работниками обособленного подразделения организации производственной и трудовой дисциплины, Правил внутреннего распорядка, требований охраны труда, производственной санитарии, санитарно-эпидемиологических требований к производственной зоне и условиям труда работников, норм и правил экологической, промышленной и пожарной безопасности, а также режима секретности, сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера.
3.7. Обеспечивает безопасную эксплуатацию, надлежащее техническое состояние производственного оборудования, строительных конструкций, санитарно-технического оборудования и систем энергообеспечения зданий и сооружений, находящихся в ведении обособленного или структурного подразделения организации, а также соблюдение санитарно-эпидемиологических требований к производственным зонам и условиям труда работников.
3.8. Принимает меры по обеспечению обособленного или структурного подразделения организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта.
3.9. Способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности работников обособленного или структурного подразделения организации, широкому использованию новейших техники и технологий, прогрессивных форм управления и организации труда.
    3.10. ____________________ _____________________________________.
                              (иные обязанности)

4. Права

Руководитель обособленного (структурного) подразделения организации ракетно-космической промышленности имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации.
4.2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.3. Инициировать и проводить совещания по производственно-хозяйственным и финансово-экономическим вопросам.
4.4. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.5. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.
4.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.7. Вносить на рассмотрение руководства организации представления о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, нарушающим трудовую и производственную дисциплину.
4.8. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
    4.9. ____________________ ______________________________________.
                                  (иные права)

5. Ответственность

5.1. Руководитель обособленного (структурного) подразделения организации ракетно-космической промышленности привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- за нарушение Устава (Положения) организации;
- за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- за причинение ущерба организации - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ____________________ _______________________________________.

6. Заключительные положения

    6.1.   Настоящая   должностная   инструкция   разработана   на   основе
Квалификационной   характеристики   должности   "Руководитель   (начальник)
обособленного     (структурного)    подразделения   организации"    (Единый
квалификационный   справочник  должностей   руководителей,   специалистов и
служащих.  Раздел  "Квалификационные  характеристики  должностей работников
организаций   ракетно-космической  промышленности",  утвержденный  Приказом
Минздравсоцразвития России от 10.04.2012 N 328н), _________________________
                                                         (реквизиты
_____________________________________.
      иных актов и документов)
    6.2. Ознакомление  работника   с   настоящей  должностной   инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
    Факт   ознакомления   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
подтверждается ____________________ _________________________________
                 (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
______________________________ ___________________________________
    частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
______________________________ ___________________________________
      инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся
____________________ _____________________________________________.
                       у работодателя; иным способом)
6.3. ____________________ _______________________________________.



правое меню
NEW 2019: Инструкции с возможностью скачать в формате MS Word бесплатно!
Инструкции по направлениям:
   Дирекция, офис
   Бухгалтерия
   Отдел документационного обеспечения, канцелярия, архив
   Юридический отдел
   Отдел по патентной работе
   Планово-экономический отдел
   Финансовый отдел
   Отдел организации и оплаты труда, нормирования труда, социального развития
   Охрана труда
   Отдел охраны окружающей среды
   Отдел кадров (персонала)
   Отдел подготовки кадров
   Военно-учетный стол
   Коммерческая, корпоративная служба
   Отдел контроля качества
   Отделы снабжения, сбыта, продаж
   Рекламные и информационные службы
   Отдел маркетинга
   Отдел по защите информации
   Службы безопасности и охраны, пропускные службы
   Вычислительный (информационно-вычислительный) центр
   Статистический отдел
   Инвестиционно-аналитическое подразделение
   Редакционно-издательский отдел
   Производственно-диспетчерская служба
   Служба главного энергетика
   Отдел стандартизации
   Служба главного механика
   Служба главного технолога
   Транспортная и складская служба
   Хозяйственный и жилищно-коммунальный отделы
   Служба главного инженера, технический отдел
   Службы технического обслуживания
   Отдел комплектации оборудования
   Служба главного конструктора
   Исследовательские, производственные лаборатории
   Автотранспортные предприятия и подразделения
   Медицинские организации
   Организации железнодорожного транспорта
   Организации морского транспорта
   Организации лесной и деревоперерабатывающей промышленности
   Организации сельского хозяйства
   Должностные инструкции в строительстве
   Организации физкультуры и спорта
   Организации авиации
   Организации ракетно-космической промышленности
   Организации сферы туризма
   Организации культуры и искусства
   Организации образования
   Организации общественного питания
   Архивное дело
   Переводы
Наши счетчики:
Copyright 2009 - 2017г. Образцы, тексты и примеры Должностных инструкций. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!