Составлена в _____ экз. Утверждаю
_________________ _____________
(Ф.И.О.)
_________________ _______________ _________________ _____________
_________________ _______________ _________________ _____________
_________________ _______________ _________________ _____________
(наименование работодателя, (руководитель или иное лицо,
его организационно-правовая уполномоченное утверждать
форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)
"___"___________ ____ г. N _____ "___"___________ ____ г.
Должностная инструкция
машиниста (кочегара) котельной 2-го (3, 4, 5, 6-го) разряда
1. Общие положения
1.1. Машинист (кочегар) котельной 2-го (3, 4, 5, 6-го) разряда (далее - Работник) относится к рабочим.
1.2. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности) Работника, критерии оценки его деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в "______________" (далее - Работодатель).
1.3. На должность машиниста котельной 2-го (3, 4, 5, 6-го) разряда назначается лицо, имеющее _____________________ образование и стаж работы не менее _____ лет.
1.4. Работник назначается и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном трудовым законодательством Российской Федерации порядке.
1.5. Работник подчиняется непосредственно _____________________.
1.6. Работник должен знать:
2-й разряд:
1.6.1. Принцип работы обслуживаемых котлов, форсунок, паровоздухопроводов и способы регулирования их работы.
1.6.2. Устройство топок паровых котлов, шлаковых и зольных бункеров.
1.6.3. Состав теплоизоляционных масс и основные способы теплоизоляции котлов и паротрубопроводов.
1.6.4. Назначение и условия применения простых и средней сложности контрольно-измерительных приборов.
1.6.5. Устройство механизмов для приготовления пылевидного топлива, инструмента и приспособлений для чистки форсунок и золошлакоудаления.
1.6.6. Устройство и режимы работы оборудования теплосетевых бойлерных установок или станций мятого пара.
1.6.7. Правила очистки колосниковых решеток, топок и котлов дымовой коробки паровозов.
1.6.8. Допускаемые давление и уровень воды в котле паровоза при чистке.
1.6.9. Влияние атмосферного воздуха на состояние стенок топки и огневой коробки.
1.6.10. Порядок заправки топки.
1.6.11. Основные свойства золы и шлака.
1.6.12. Порядок движения по путям и дорогам железнодорожных кранов.
1.6.13. Правила планировки шлаковых и зольных отвалов.
(3-й разряд:
1.6.1. Устройство применяемого оборудования и механизмов.
1.6.2. Способы рационального сжигания топлива в котлах.
1.6.3. Схемы тепло-, паро- и водопроводов и наружных теплосетей.
1.6.4. Порядок учета результатов работы оборудования и отпускаемой потребителям теплоты.
1.6.5. Значение своевременного удаления шлака и золы для нормальной работы котлов.
1.6.6. Правила ухода за обслуживаемым оборудованием и способы устранения недостатков в его работе.
1.6.7. Типы обслуживаемых котлов.
1.6.8. Правила и способы погрузки и транспортировки золы и шлака.
1.6.9. Системы - смазочная и охлаждения обслуживаемых агрегатов и механизмов.
1.6.10. Правила ведения записей о работе механизмов и оборудования по золошлакоудалению.
1.6.11. Устройство простых и средней сложности контрольно-измерительных приборов.)
(4-й разряд:
1.6.1. Устройство и правила обслуживания котлов, а также различных вспомогательных механизмов и арматуры котлов.
1.6.2. Основные сведения по теплотехнике, различные смеси топлива и влияние качества топлива на процесс горения и теплопроизводительность котлоагрегатов.
1.6.3. Процесс приготовления топлива.
1.6.4. Технические условия на качество воды и способы ее очистки.
1.6.5. Причины возникновения неисправностей в работе котельной установки и меры их предупреждения и устранения.
1.6.6. Устройство, назначение и условия применения сложных контрольно-измерительных приборов.)
(5-й разряд:
1.6.1. Устройство и принцип работы водогрейных и паровых котлов различных систем.
1.6.2. Эксплуатационные данные котельного оборудования и механизмов.
1.6.3. Устройство аппаратов автоматического регулирования.
1.6.4. Правила ведения режима работы котельной в зависимости от показаний приборов.
1.6.5. Схемы трубопроводных сетей и сигнализации в котельной.
1.6.6. Правила настройки и регулирования контрольно-измерительных приборов.)
(6-й разряд:
1.6.1. Конструктивные особенности сложных контрольно-измерительных приборов и аппаратов автоматического регулирования.
1.6.2. Теплотворную способность и физические свойства топлива.
1.6.3. Элементы топливного баланса котлов и его составление.
1.6.4. Правила определения коэффициента полезного действия котельной установки.)
1.7. Работник в своей деятельности руководствуется:
- нормами действующего законодательства Российской Федерации;
- настоящей должностной инструкцией;
- _________________ _______________________ _________________.
2. Должностные обязанности Работника
2.1. Работник обязан добросовестно исполнять следующие должностные обязанности:
2-й разряд:
2.1.1. Обслуживание водогрейных и паровых котлов с суммарной теплопроизводительностью до 12,6 ГДж/ч (до 3 Гкал/ч) или обслуживание в котельной отдельных водогрейных или паровых котлов с теплопроизводительностью котла до 21 ГДж/ч (до 5 Гкал/ч), работающих на твердом топливе.
2.1.2. Обслуживание котлов паровых железнодорожных кранов грузоподъемностью до 25 т.
2.1.3. Растопку, пуск, остановку котлов и питание их водой.
2.1.4. Дробление топлива, загрузку и шуровку топки котла.
2.1.5. Регулирование горения топлива.
2.1.6. Наблюдение по контрольно-измерительным приборам за уровнем воды в котле, давлением пара и температурой воды, подаваемой в отопительную систему.
2.1.7. Пуск, остановку насосов, моторов, вентиляторов и других вспомогательных механизмов.
2.1.8. Чистку арматуры и приборов котла.
2.1.9. Обслуживание теплосетевых бойлерных установок или станций мятого пара, расположенных в зоне обслуживания основных агрегатов, с суммарной тепловой нагрузкой до 42 ГДж/ч (до 10 Гкал/ч).
2.1.10. Очистку мятого пара и деаэрацию воды.
2.1.11. Поддержание заданного давления и температуры воды и пара.
2.1.12. Участие в промывке, очистке и ремонте котла.
2.1.13. Удаление вручную шлака и золы из топок и бункеров паровых и водогрейных котлов производственных и коммунальных котельных и поддувал газогенераторов, а также с колосниковых решеток, топок, котлов и поддувал паровозов.
2.1.14. Планировку шлаковых и зольных отвалов.
(3-й разряд:
2.1.1. Обслуживание водогрейных и паровых котлов с суммарной теплопроизводительностью свыше 12,6 ГДж/ч до 42 ГДж/ч (свыше 3 до 10 Гкал/ч) или обслуживание в котельной отдельных водогрейных и паровых котлов с теплопроизводительностью котла свыше 21 до 84 ГДж/ч (свыше 5 до 20 Гкал/ч), работающих на твердом топливе.
2.1.2. Обслуживание котлов на паровых железнодорожных кранах грузоподъемностью свыше 25 т или котлов паровых экскаваторов.
2.1.3. Пуск, остановка, регулирование и наблюдение за работой тяговых и золошлакоудаляющих устройств, стокера, экономайзеров, воздухоподогревателей, пароперегревателей и питательных насосов.
2.1.4. Обслуживание теплосетевых бойлерных установок или станции мятого пара, расположенных в зоне обслуживания основных агрегатов, с суммарной тепловой нагрузкой свыше 42 до 84 ГДж/ч (свыше 10 до 20 Гкал/ч).
2.1.5. Обеспечение бесперебойной работы оборудования котельной.
2.1.6. Пуск, остановка и переключение обслуживаемых агрегатов в схемах теплопроводов.
2.1.7. Учет теплоты, отпускаемой потребителям.
2.1.8. Удаление механизированным способом шлака и золы из топок и бункеров паровых и водогрейных котлов производственных и коммунальных котельных и поддувал газогенераторов.
2.1.9. Погрузка золы и шлака при помощи механизмов в вагонетки или вагоны с транспортировкой их в установленное место.
2.1.10. Наблюдение за правильной работой механизмов золошлакоудаления, подъемно-транспортного оборудования, сигнализации, приборов, аппаратуры и ограждающих устройств.
2.1.11. Смыв шлака и золы специальными аппаратами.
2.1.12. Участие в ремонте обслуживаемого оборудования.)
(4-й разряд:
2.1.1. Обслуживание водогрейных и паровых котлов с суммарной теплопроизводительностью свыше 42 до 84 ГДж/ч (свыше 10 до 20 Гкал) или обслуживание в котельной отдельных водогрейных и паровых котлов с теплопроизводительностью котла свыше 84 до 273 ГДж/ч (свыше 20 до 65 Гкал/ч), работающих на твердом топливе.
2.1.2. Наблюдение по контрольно-измерительным приборам за уровнем воды в котлах, давлением и температурой пара, воды и отходящих газов.
2.1.3. Регулирование работы (нагрузки) котлов в соответствии с графиком потребления пара.
2.1.4. Наблюдение за подачей топлива.
2.1.5. Обслуживание теплосетевых бойлерных установок или станций мятого пара, расположенных в зоне обслуживания основных агрегатов с суммарной тепловой нагрузкой свыше 84 ГДж/ч (свыше 20 Гкал/ч).
2.1.6. Предупреждение и устранение неисправностей в работе оборудования.)
(5-й разряд:
2.1.1. Обслуживание водогрейных и паровых котлов с суммарной теплопроизводительностью свыше 84 до 273 ГДж/ч (свыше 20 до 65 Гкал/ч) или обслуживание в котельной отдельных водогрейных и паровых котлов с теплопроизводительностью котла свыше 273 до 546 ГДж/ч (свыше 65 до 130 Гкал/ч), работающих на твердом топливе.
2.1.2. Переключение питательных линий.
2.1.3. Заполнение и опорожнение паропроводов.
2.1.4. Включение и выключение автоматической аппаратуры питания котлов.
2.1.5. Профилактический осмотр котлов, их вспомогательных механизмов, контрольно-измерительных приборов и участие в планово-предупредительном ремонте котлоагрегатов.
2.1.6. Приемка котлов и их вспомогательных механизмов из ремонта и подготовка их к работе.)
(6-й разряд:
2.1.1. Обслуживание водогрейных и паровых котлов различных систем с суммарной теплопроизводительностью свыше 273 ГДж/ч (свыше 65 Гкал/ч) или обслуживание в котельной отдельных водогрейных и паровых котлов с теплопроизводительностью котла свыше 546 ГДж/ч (свыше 130 Гкал/ч), работающих на твердом топливе.)
2.2. В конце рабочего дня (смены) Работник:
2.2.1. Приводит в надлежащее состояние приспособления, инструмент, передает их на хранение.
2.2.2. Удаляет грязь со спецодежды и спецобуви, при необходимости помещает на сушку и хранение.
2.2.3. Сдает установленную отчетность.
2.2.4. Производит осмотр (самоосмотр).
2.2.5. Сдает смену.
2.2.6. _________________ _______________________ ___________________.
(иные обязанности)
3. Права Работника
Работник имеет право на:
3.1. Предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.2. Рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
3.3. Своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
3.4. Отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.
3.5. Полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
3.6. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами.
3.7. Объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов.
3.8. Участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах.
3.9. Ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений.
3.10. Защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами.
3.11. Разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.12. Возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.13. Обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.
3.14. Получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности.
3.15. Взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
4. Ответственность Работника
Работник несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
4.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, инструкции по охране труда, установленных в организации, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.
4.5. _________________ __________________.
5. Условия работы
5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем.
5.2. Характеристики условий труда на рабочем месте: _________________ ______.
5.3. _________________ _______________________ _______________________ _______________________ _______________________ ______________________ (дополнительные условия, не ухудшающие положение Работника по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами)
6. Оценка деловых качеств Работника
и результатов его работы
6.1. В соответствии с ___________________ Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Работника.
6.2. Критериями оценки деловых качеств Работника являются:
- квалификация;
- стаж работы по специальности;
- профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;
- уровень трудовой дисциплины;
- интенсивность труда (способность в короткие сроки справляться с большим объемом работы);
- умение работать с документами;
- способность в установленные сроки осваивать технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;
- производственная этика, стиль общения;
- способность к творчеству, предприимчивость;
- способность к адекватной самооценке;
- проявление инициативы в работе, выполнение работы более высокой квалификации;
- повышение индивидуальной выработки;
- рационализаторские предложения;
- практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;
- высокая культура труда на конкретном рабочем месте.
6.3. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:
- результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;
- качество законченной работы;
- своевременность выполнения должностных обязанностей;
- выполнение нормированных заданий, уровень производительности труда.
6.4. Оценка деловых качеств и результатов работы проводится на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.
7. Заключительные положения
7.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе положений Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих народного хозяйства СССР; раздел "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства" Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, выпуск 1", утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 N 31/3-30, а также _________________ _______________________ _______________________ _______ (реквизиты иных нормативных актов и документов).
7.2. Ознакомление Работника с настоящей инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления Работника с настоящей инструкцией подтверждается _________________ _______________________ _______________________ _______________________ ______ (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с инструкциями/в экземпляре инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)).
7.3._________________ _______________________ _____________________ (наименование, номер и дата документа).
Руководитель структурного подразделения
_________________ ___________ _____________________
(Ф.И.О.) (подпись)
"___"___________ ____ г.
Согласовано:
юридическая служба
_________________ ___________ _____________________
(Ф.И.О.) (подпись)
"___"___________ ____ г.
С инструкцией ознакомлен:
(или: инструкцию получил)
_________________ ___________ _____________________
(Ф.И.О.) (подпись)
"___"___________ ____ г.
