_________________ ____________
(наименование организации)
УТВЕРЖДАЮ
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
_________________ ____________
(наименование должности)
00.00.0000 N 000 _________ ___________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Руководителя бюро Главного бюро 00.00.0000
медико-социальной экспертизы
1. Общие положения
1.1. Для работы руководителем бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы принимается лицо:
1) имеющее высшее медицинское образование по одной из специальностей "060101 Лечебное дело", "060103 Педиатрия", прошедшее ординатуру по специальности "Медико-социальная экспертиза" или профессиональную переподготовку по специальности "Медико-социальная экспертиза" при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей: "Детская хирургия", "Неврология", "Онкология", "Оториноларингология", "Офтальмология", "Педиатрия", "Психиатрия", "Терапия", "Травматология и ортопедия", "Фтизиатрия", "Хирургия", "Эндокринология <1>;
2) имеющее стаж работы на врачебной должности в бюро медико-социальной экспертизы не менее трех лет;
3) не имеющее ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.
1.2. Руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы должен знать:
1) федеральное законодательство и другие нормативные правовые акты, регламентирующие проведение медико-социальной экспертизы, нормативные правовые акты по ведению статистического наблюдения за деятельностью медико-социальной экспертизы;
2) теорию управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления;
3) вопросы медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов;
4) русский язык (деловой стиль);
5) основы этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы;
6) _________________ _______________________ ____________.
1.3. Руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы должен уметь:
1) организовывать работу персонала, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты;
2) вырабатывать варианты решений и оценивать риски, связанные с их реализацией;
3) анализировать данные финансовой и статистической отчетности;
4) проводить анализ показателей инвалидности населения и деятельности учреждения медико-социальной экспертизы;
5) проводить публичные выступления о деятельности бюро медико-социальной экспертизы;
6) готовить презентационные и информационно-аналитические материалы, статьи, справки о деятельности бюро медико-социальной экспертизы, в том числе для печатных и электронных средств массовой информации;
7) _________________ _______________________ _________________.
(другие требования к необходимым умениям)
1.4. Руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы в своей деятельности руководствуется:
1) Положением о Главном бюро медико-социальной экспертизы по субъекту Российской Федерации;
2) настоящей должностной инструкцией;
3) _________________ _______________________ _________________.
(наименования локальных нормативных актов, регламентирующих
трудовые функции по должности)
1.5. Руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы
подчиняется непосредственно _________________ __________________________.
(наименование должности руководителя)
1.6. В период отсутствия руководителя бюро Главного бюро
медико-социальной экспертизы его обязанности исполняет заместитель
(работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает
соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или
ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с
замещением).
1.7. _________________ _______________________ ________________.
(другие общие положения)
2. Трудовые функции
2.1. Управление филиалом Главного бюро медико-социальной экспертизы.
2.1.1. Организация деятельности филиала Главного бюро медико-социальной экспертизы.
2.1.2. Взаимодействие с вышестоящими и другими организациями.
2.2. _________________ _______________________ ________________.
(другие функции)
3. Должностные обязанности
3.1. Руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.1 настоящей должностной инструкции:
1) организует работу филиала Главного бюро медико-социальной экспертизы;
2) организует работу по предоставлению государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы;
3) осуществляет контроль за деятельностью врачей-экспертов, среднего и младшего медицинского персонала, в том числе соблюдением принципов этики и деонтологии в сфере медико-социальной экспертизы, врачебной тайны;
4) принимает участие в заседаниях экспертных комиссий, в том числе выездных;
5) принимает решение бюро по результатам проведения медико-социальной экспертизы граждан;
6) осуществляет контроль за осуществлением государственного статистического наблюдения по вопросам деятельности учреждения;
7) осуществляет проверку комплектности и качества подготовленных специалистами бюро документов при осуществлении принятия решения по результатам проведения медико-социальной экспертизы граждан.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.2 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет взаимодействие с органами здравоохранения медицинскими организациями, филиалами территориальных органов Фонда социального страхования Российской Федерации и другими организациями по вопросам, связанным с организацией медико-социальной экспертизы, и проблемам инвалидности;
2) информирует, в том числе с помощью средств массовой информации, органы местного самоуправления, общественные организации, работодателей и население о состоянии инвалидности на территории, мерах по ее снижению и профилактике, о деятельности филиала Главного бюро медико-социальной экспертизы;
3) представляет филиал Главного бюро медико-социальной экспертизы в Главном бюро медико-социальной экспертизы, иных организациях, включая судебные и следственные органы.
3.1.3. В рамках выполнения своих трудовых функций руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.4. _________________ _______________________ ______________.
(другие обязанности)
3.2. _________________ _______________________ ________________.
(другие положения о должностных обязанностях)
4. Права
4.1. Руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы имеет право:
4.1.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.1.2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.1.3. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.1.4. Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.1.5. Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.1.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.1.7. Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.1.8. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.2. _________________ _______________________ ________________.
(другие права)
5. Ответственность
5.1. Руководитель бюро Главного бюро медико-социальной экспертизы привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством о бухгалтерском учете;
- правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- причинение ущерба - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. _________________ _______________________ ________________.
(другие положения об ответственности)
6. Заключительные положения
6.1. Настоящая инструкция разработана на основе Профессионального
стандарта "Руководитель учреждения медико-социальной экспертизы",
утвержденного Приказом Минтруда России от 05.12.2013 N 714н, с учетом
_________________ _______________________ _______________________.
(реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2. Ознакомление работника с настоящей инструкцией осуществляется при
приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей инструкцией подтверждается
_________________ _______________________ _______________________.
(подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью
настоящей инструкции (в журнале ознакомления с инструкциями);
в экземпляре инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. _________________ _______________________ ________________.
--------------------------------
Информация для сведения:
<1> Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности.
