Составлена в ___ экз. Утверждаю
_________________ _____________
(инициалы, фамилия)
_________________ _______________ _________________ _____________
_________________ _______________ _________________ _____________
_________________ _______________ _________________ _____________
(наименование работодателя, (руководитель или иное лицо,
его организационно-правовая уполномоченное утверждать
форма, адрес, телефон, адрес должностную инструкцию)
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)
"___"_____________ ___ г. N _____ "___"_________________ ___ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
декларанта
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность декларанта "________________" (далее - Организация).
1.2. Декларант относится к категории специалистов.
1.3. Декларант назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Организации.
1.4. Декларант подчиняется непосредственно ________________ Организации.
1.5. На должность декларанта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.
1.6. Требования к квалификации:
- декларант I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности декларанта II категории не менее 3 лет;
- декларант II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности декларанта или на других должностях, замещаемых специалистами с высшим образованием, не менее 3 лет.
1.7. Декларант должен знать:
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы, касающиеся таможенного оформления экспортно-импортных операций;
- Таможенный кодекс Евразийского экономического союза;
- порядок ведения отчетности;
- тарифные руководства;
- товарную номенклатуру внешнеэкономической деятельности;
- международные правила заключения договоров купли-продажи;
- международные правила толкования торговых терминов;
- методику определения таможенной стоимости, схему соответствующей транспортной сети и основные маршруты следования грузов;
- формы первичной документации по грузовой и коммерческой работе;
- требования режима секретности, сохранности служебной, коммерческой и государственной тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране окружающей среды;
- правила по охране труда и пожарной безопасности;
- правила внутреннего трудового распорядка.
1.8. В своей деятельности декларант руководствуется:
- приказами и распоряжениями руководителя Организации, непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией.
1.9. В период временного отсутствия декларанта его обязанности возлагаются на ____________________.
2. Должностные обязанности
Декларант:
2.1. Осуществляет таможенное оформление экспортно-импортных операций.
2.2. Организует работу таможенного брокера и таможенных складов.
2.3. Осуществляет оформление грузовых таможенных деклараций разных типов на перевозки грузов.
2.4. Осуществляет оформление документов учета и иных документов при помещении грузов на склад временного хранения.
2.5. Производит проверку правильности, полноты заполнения и комплектности перевозочных и сопроводительных документов.
2.6. Выполняет начисление причитающихся таможенных платежей и сборов, руководствуясь нормативными документами.
2.7. Оформляет и получает в таможне лицензии, разрешения и прочие документы, подготавливает ответы на запросы таможенных органов, ведет соответствующую деловую переписку.
2.8. Обеспечивает в установленном порядке хранение и учет информации или передает ее в таможню.
2.9. Ведет оперативный учет производственных показателей, перевозочной и сопроводительной документации.
2.10. Выдает подразделениям Организации справки и оперативную информацию по вопросам применения тарифов и таможенному оформлению планируемых к поставке или отправке на экспорт грузов и товаров.
2.11. Участвует в подготовке, оформлении и заключении контрактов.
3. Права
Декларант имеет право:
3.1. Требовать от руководства Организации оказания содействия в исполнении своих обязанностей.
3.2. Знакомиться с проектами решений руководства Организации, касающимися его деятельности.
3.3. Вносить предложения руководителю Организации и непосредственному руководителю по вопросам своей деятельности.
3.4. Получать служебную информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
4. Ответственность
Декларант несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.3. За причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.
5. Условия работы
5.1. Режим работы декларанта определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.
5.2. Оценка работы:
- регулярная - осуществляется непосредственным руководителем в процессе исполнения декларантом трудовых функций;
- _________________ _______________________ _________________.
(указать порядок и основания для иных видов оценки работы)
6. Заключительные положения
6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе
Квалификационной характеристики должности "Декларант" (Единый
квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и
служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников
организаций атомной энергетики", утвержденный Приказом Минздравсоцразвития
России от 10.12.2009 N 977), _________________ __________________________
_________________ _______________________ _______________________.
(реквизиты иных актов и документов)
6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией
подтверждается _________________ _______________________ ___________
(росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью
_________________ _______________________ _______________________
настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями);
_________________ _______________________ _______________________.
в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя;
иным способом)
6.3. _________________ _______________________ _________________
_________________ _______________________ _______________________.
_________________ ________ _____________ ______________________
(должность лица, (подпись) (Ф.И.О.)
составившего инструкцию)
"___"________ ___ г.
_________________ ________ ____________ ______________________
(должность (подпись) (Ф.И.О.)
непосредственного
руководителя)
"___"________ ___ г.
СОГЛАСОВАНО:
Юрисконсульт _________________ _______________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"___"________ ___ г.
С инструкцией ознакомлен ___________________ _____________________
(подпись работника) (Ф.И.О.)
"___"________ ___ г.
