Баннерная реклама:
Вопросы трудоустройства, труда и занятости населения:


   Социальное партнерство в сфере труда

    Трудовой договор

    Рабочее время и отдыха

    Оплата труда




    Трудовой стаж

    Дисциплина труда, трудовой порядок


    Охрана труда


    Государственная гражданская, муниципальная и правоохранительная служба
    Особенности регулирования труда отдельных категорий работников



    Порядок рассмотрения трудовых споров


Политика конфиденциальности:
Наши счетчики:





Какие виды поощрений работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности, предусмотрены ТК РФ? Обязан ли работодатель внести в трудовую книжку работника запись об объявлении ему благодарности?

Статьей 191 ТК РФ предусмотрены виды поощрения работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности: объявление благодарности, выдача премии, награждение ценным подарком, почетной грамотой, представление к званию лучшего по профессии. Другие виды поощрений работников за труд определяются коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка организации, уставами и положениями о дисциплине.
Согласно ст.66 ТК РФ в трудовую книжку вносятся не все сведения о поощрениях и награждениях работника (как это было раньше), а только сведения о награждениях орденами, медалями, знаками отличия Российской Федерации и т.п.

Л. Степанюк,
юрист

18 сентября 2002 г.

"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 38, сентябрь 2002 г.

При копировании материалов активная гиперссылка на Должностные инструкции обязательна.                   © 2008 Instrukciy.ru
В помощь кадровику...
                  Образцы и примеры Должностных инструкций
                                    На портале Инструкция.ru
Вопросы трудоустройства, труда и занятости населения.
Главная                Реклама на сайте             Наши ссылки                Добавь страницу в закладки >>    
Поощрение за успехи в работе
Страница >> 1 >>