Баннерная реклама:
Вопросы трудоустройства, труда и занятости населения:


   Социальное партнерство в сфере труда

    Трудовой договор

    Рабочее время и отдыха

    Оплата труда




    Трудовой стаж

    Дисциплина труда, трудовой порядок


    Охрана труда


    Государственная гражданская, муниципальная и правоохранительная служба
    Особенности регулирования труда отдельных категорий работников



    Порядок рассмотрения трудовых споров


Политика конфиденциальности:
Наши счетчики:





Сотрудник нашей компании находился на больничном. После того как он появился на работе, выяснилось, что он по окончании больничного не пришел вовремя на работу без уважительной причины. Директор издал приказ об его увольнении. Какое время будет считаться последним рабочим днем? Как оплачивается работнику период прогула при невыходе по окончании больничного листа?

Если работник по окончании периода временной нетрудоспособности не приступает к работе без уважительных причин,то зарплата ему не начисляется. И это является одним из оснований для увольнения сотрудника. В соответствии с трудовым законодательством, днем увольнения работника за прогул является последний день его работы, то есть день, предшествующий первому дню прогула. Если перед прогулом был период временной нетрудоспособности, подтвержденный больничным листом, увольнение за прогул возможно не ранее как после окончания периода временной нетрудоспособности. При увольнении работника за прогул работодатель должен располагать документами, подтверждающими неуважительность причины отсутствия сотрудника на работе. Если невозможность выполнения работником своей трудовой функции была обусловлена незаконным лишением его возможности трудиться, то имеет место вынужденный прогул, который не является основанием для увольнения и подлежит оплате.

Е. Смирнова,
аудитор

1 октября 2006 г.

"Московский бухгалтер", N 19, октябрь 2006 г.
При копировании материалов активная гиперссылка на Должностные инструкции обязательна.                   © 2008 Instrukciy.ru
В помощь кадровику...
                  Образцы и примеры Должностных инструкций
                                    На портале Инструкция.ru
Вопросы трудоустройства, труда и занятости населения.
Главная                Реклама на сайте             Наши ссылки                Добавь страницу в закладки >>    
Прекращение трудового договора, выходные пособия, гарантии и компенсации
Страница >> 1 >> 2 >> 3 >> 4 >> 5 >> 6 >> 7 >> 8 >> 9 >> 10 >> 11 >> 12 >> 13 >> 14 >> 15 >> 16 >> 17 >> 18 >> 19 >> 20 >> 21 >> 22 >> 23 >> 24 >> 25 >> 26 >> 27 >> 28 >> 29 >> 30 >> 31 >> 32 >> 33 >> 34 >>