Глава 4. ПРИВЛЕЧЕНИЕ К ДИСЦИПЛИНАРНОЙ
ОТВЕТСТВЕННОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ
Руководитель является рулевым любой организации, и от его деятельности зависит или прибыль, или убыток. Поэтому если руководитель нарушает правила внутреннего трудового распорядка, совершает сделки, которые негативно влияют на деятельность организации. В этой связи предусмотрены специальные нормы привлечения к ответственности руководителей (статья 195 ТК РФ). Данные нормы не относятся к иным работникам.
