Должностные инструкции общеотраслевые:
Должностные инструкции работников некоторых отраслей
Вы можете скачать текст образца любой должностной инструкции с нашего сайта бесплатно!

Интересная информация:



Баннерная реклама:
Вопросы трудоустройства, труда и занятости населения:


   Социальное партнерство в сфере труда

    Трудовой договор

    Рабочее время и отдыха

    Оплата труда




    Трудовой стаж

    Дисциплина труда, трудовой порядок


    Охрана труда


    Государственная гражданская, муниципальная и правоохранительная служба
    Особенности регулирования труда отдельных категорий работников



    Порядок рассмотрения трудовых споров


Политика конфиденциальности:
Наши счетчики:
Rambler's Top100





При заключении трудовых договоров с сотрудниками администрация компании указала размер выходных пособий. Если при увольнении персонала данные суммы будут им перечислены, можно ли их списать в расходы при определении базы по налогу на прибыль?

Поскольку размер выходного пособия указан в трудовом договоре, организация обязана исполнить свою часть соглашения с работником. Причем совершенно не обязательно, чтобы данная информация была указана в самом договоре, обязанность по выплате указанных средств возникает и в том случае, если подобное условие было зафиксировано в дополнительном соглашении, которое является неотъемлемой частью договора (ч. 3 ст. 57 ТК). В свою очередь, данные трудовые договоры и соглашения являются документальным подтверждением затрат работодателя. И каких-либо препятствий для списания сумм выплаченных выходных пособий при налогообложении прибыли нет.

М. Лукин,
юрист

1 мая 2009 г.

"Московский бухгалтер", N 9, май 2009 г.

При копировании материалов активная гиперссылка на Должностные инструкции обязательна.                   © 2008 Instrukciy.ru
В помощь кадровику...
                  Образцы и примеры Должностных инструкций
                                    На портале Инструкция.ru
Вопросы трудоустройства, труда и занятости населения.
Главная                Реклама на сайте             Наши ссылки                Добавь страницу в закладки >>    
Общие вопросы труда и занятости
Страница >> 1 >> 2 >> 3 >> 4 >> 5 >> 6 >> 7 >> 8 >> 9 >>