Должностные инструкции - примеры, тексты, образцы
style="max-height: 50vh;">
Заведующий художественно-постановочной частью

──────────────────────────────

  (наименование организации)
                                             УТВЕРЖДАЮ

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
                                             ──────────────────────────────
                                                 (наименование должности)
00.00.0000               N 000
                                             ─────────  ───────────────────
                                             (подпись)  (инициалы, фамилия)
  Заведующего художественно-                 00.00.0000
    постановочной частью

1. Общие положения

1.1. Заведующий художественно-постановочной частью относится к категории руководителей.
1.2. На должность заведующего художественно-постановочной частью принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (культуры и искусства, гуманитарное, техническое) и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.
1.3. Заведующий художественно-постановочной частью должен знать:
- Основы законодательства Российской Федерации о культуре, другие федеральные законы по вопросам культуры и искусства;
- постановления Правительства РФ (Положение об основах хозяйственной деятельности и финансирования организаций культуры и искусства, Положение о театре в Российской Федерации, др.), нормативные правовые акты Министерства культуры РФ, определяющие развитие культуры;
- распоряжения и другие нормативные документы вышестоящих органов по вопросам культуры и искусства;
- основы гражданского законодательства (регулирование вопросов авторского права, прав, смежных с авторским правом);
- технологию изготовления компонентов сценического оформления;
- свойства, специфику и фактуру материалов, применяемых в производстве сценическо-постановочных средств;
- правила хранения и транспортировки декораций, костюмов, других элементов вещественного оформления;
- устройство, оборудование и технические возможности сцены;
- живописные системы и стили, способы их имитации в сценическом оформлении;
- историю театрально-декорационного искусства;
- отечественные и зарубежные разработки в области сценографии, сценической техники и технологии;
- историю литературы, театра, музыки, балета;
- правила светового решения спектакля и эксплуатации световой аппаратуры;
- основы экономики и управления в сфере исполнительских искусств;
- правила бухгалтерского учета и отчетности;
- основы трудового законодательства, авторского права;
- Правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
- _________________ _______________________ __________________________.
1.4. Заведующий художественно-постановочной частью в своей деятельности руководствуется:
    - Положением о _________________ _______________________ ____________;
                       (наименование учреждения (организации) культуры)
    - настоящей должностной инструкцией;
    - _________________ _______________________ ________________________.
        (иные акты и документы, непосредственно связанные с трудовой
          функцией заведующего художественно-постановочной частью)
    1.5.   Заведующий   художественно-постановочной    частью   подчиняется
непосредственно _________________ ____________________.
                (наименование должности руководителя)
1.6. В период отсутствия заведующего художественно-постановочной частью (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
1.7. Заведующий художественно-постановочной частью относится к профессиональной квалификационной группе "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии" (Приказ Минздравсоцразвития России от 31 августа 2007 г. N 570) <1>.
--------------------------------
<1> Для должностной инструкции работника бюджетного учреждения.

1.8. _________________ _______________________ _______________________.

2. Функции

2.1. Руководство работой художественно-постановочной части.
2.2. Обеспечение подготовки сценического имущества к гастролям и выездным спектаклям.

3. Должностные обязанности

Заведующий художественно-постановочной частью исполняет следующие обязанности:
3.1. Руководит комплексом работ, выполняемых художественно-постановочной частью организации исполнительских искусств.
3.2. Обеспечивает по новым и возобновляемым постановкам разработку технического проекта сценического воплощения замысла художника-постановщика и художника по костюмам, а также проектов гастрольных вариантов сценического оформления.
3.3. Организует изготовление макетов сценического оформления спектакля, представления.
3.4. Участвует совместно с художником-постановщиком, режиссером-постановщиком в рассмотрении и представлении на утверждение руководству организации макетов и эскизов оформления сцены.
3.5. Организует обсуждение макетов и эскизов сценического оформления с техническими специалистами и руководителями подразделений художественно-постановочной части, составляет монтировочные описи, сметы затрат на создание вещественного оформления.
3.6. Обеспечивает разработку конструктивных чертежей, другой необходимой технической документации.
3.7. Составляет планы и графики работ художественно-постановочной части организации и контролирует их выполнение.
3.8. Дает заявки на приобретение необходимых материалов для новых и капитально возобновляемых постановок.
3.9. Организует изготовление (подбор, заказ, приобретение) элементов вещественного оформления в пределах установленных затрат и сроков, приемку и подгонку изготовленных элементов.
3.10. Подтверждает целесообразность выдачи со склада материалов руководителям подразделений художественно-постановочной части.
3.11. Обеспечивает установку выгородок и подачу реквизита, необходимого для репетиций, разработку художественно-светового оформления новой постановки.
3.12. Совместно с художником-постановщиком проводит монтировочные репетиции.
3.13. Подготавливает заявки на ремонт элементов сценического оформления текущего репертуара и организует их выполнение.
3.14. Обеспечивает проведение подразделениями художественно-постановочной части спектаклей (концертов, представлений), своевременную подачу элементов оформления на сцену (эстраду, арену), разборку их после окончания спектакля (концерта, представления), складирование и сохранность.
3.15. Организует работу по подготовке сценического имущества к гастролям и выездам (ремонт, упаковка, перевозка декораций, мебели, реквизита, костюмов и т.д.).
3.16. Осуществляет подбор кадров художественно-постановочной части, их расстановку и целесообразное использование.
3.17. Контролирует соблюдение работниками художественно-постановочной части правил по охране труда и пожарной безопасности, правил внутреннего трудового распорядка.
3.18. Организует учет рабочего времени работников художественно-постановочной части.
3.19. Осуществляет изучение и внедрение в производство последних достижений в области сценической техники и технологии, новых материалов сценического оформления.
3.20. Вносит предложения по совершенствованию сценического оборудования.
    3.21. _________________ _______________________ ____________________.
                              (другие обязанности)

4. Права

Заведующий художественно-постановочной частью имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства учреждения (организации).
4.2. Распоряжаться вверенными ему имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных нормативными правовыми актами, учредительными документами.
    4.3. Подписывать и визировать _________________ ______________________.
                                             (виды документов)
4.4. Инициировать и проводить совещания по организационным вопросам.
4.5. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.
4.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.8. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
    4.9. Вносить на рассмотрение _________________ ________________________
                                    (наименование должности руководителя)
представления о приеме, перемещении и увольнении работников; предложения об
их поощрении или о наложении на них взысканий.
4.10. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и прав.
    4.11. _________________ _______________________ ____________________.
                                 (другие права)

5. Ответственность

5.1. Заведующий художественно-постановочной частью привлекается к ответственности:
- за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- за причинение ущерба учреждению (организации) - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. _________________ _______________________ _______________________.

6. Заключительные положения

    6.1.    Настоящая   должностная   инструкция   разработана   на  основе
Квалификационной   характеристики   должности   "Заведующий  художественно-
постановочной  частью"  (Единый   квалификационный   справочник  должностей
руководителей,  специалистов   и   служащих.   Раздел     "Квалификационные
характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии",
утвержденный   Приказом   Минздравсоцразвития  России от  30 марта  2011 г.
N 251н), _________________ __________________.
          (реквизиты иных актов и документов)
    6.2.   Ознакомление   работника  с  настоящей  должностной  инструкцией
осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
    Факт  ознакомления   работника   с  настоящей  должностной  инструкцией
подтверждается _________________ _______________________ ________________
                 (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
_________________ _______________________ _______________________ _______
   частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
_________________ _______________________ _______________________ _______
      инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у
_________________ _______________________ _______________________ ______.
                          работодателя; иной способ)
6.3. _________________ _______________________ _______________________.



style="max-height: 50vh;">
Формы должностных  инструкций:
Наши счетчики:
На правах рекламы:
Copyright 2009 - 2022г. Образцы, тексты и примеры Должностных инструкций. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!