Должностные инструкции - примеры, тексты, образцы
style="max-height: 50vh;">
Составлена в ___ экз.                                             Утверждаю
                                            _________________ _____________
                                                  (инициалы, фамилия)
_________________ _______________           _________________ _____________
  (наименование работодателя,                 (руководитель или иное лицо,
_________________ _______________           _________________ _____________
   его организационно-правовая                 уполномоченное утверждать
_________________ _______________           _________________ _____________
   форма, адрес, телефон, адрес                 должностную инструкцию)
_________________ _______________
электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)           "___"__________________ ____ г.

"___"__________ ____ г. N ____                               М.П.

Должностная инструкция
лаборанта химического анализа 2-го
(3, 4, 5, 6, 7-го) разряда <1>
_________________ ________________________
(наименование подразделения работодателя)

Разработчик: _________________
Согласовано: _________________
_________________
Идентификатор электронной копии документа.

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Лаборант химического анализа (далее - Работник) относится к рабочим.
1.2. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в "________________" (далее - Работодатель).
1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации порядке.
1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.
1.5. Работник должен знать:
- методику проведения простых анализов; элементарные основы общей и аналитической химии;
- правила обслуживания лабораторного оборудования, аппаратуры и контрольно-измерительных приборов;
- цвета, присущие тому или иному элементу, находящемуся в анализируемом веществе;
- свойства кислот, щелочей, индикаторов и других применяемых реактивов;
- правила приготовления средних проб.
(3-й разряд.
Должен знать:
- основы общей и аналитической химии; способы установки и проверки титров;
- свойства применяемых реактивов и предъявляемые к ним требования;
- методику проведения анализов средней сложности и свойства применяемых реагентов;
- государственные стандарты на выполняемые анализы и товарные продукты по обслуживаемому участку;
- правила пользования аналитическими весами, электролизной установкой, фотоколориметром, рефрактометром и другими аналогичными приборами;
- требования, предъявляемые к качеству проб и проводимых анализов;
- процессы растворения, фильтрации, экстракции и кристаллизации;
- правила наладки лабораторного оборудования.
4-й разряд.
Должен знать:
- общие основы аналитической и физической химии;
- назначение и свойства применяемых реактивов;
- правила сборки лабораторных установок;
- способы определения массы и объема химикатов;
- способы приготовления сложных титрованных растворов;
- правила взвешивания осадков на аналитических весах и проведения необходимых расчетов по результатам анализа;
- правила пользования контрольно-измерительными приборами и весами различных типов;
- технические условия и государственные стандарты на проводимые анализы;
- правила ведения технической документации на выполненные работы;
- методы автоматизированной обработки информации.
5-й разряд.
Должен знать:
- конструкцию и порядок пользования применяемыми приборами и аппаратами;
- основы общей, аналитической и физической химии;
- физико-химические методы анализа;
- основы разработки и выбора методики проведения анализов;
- способы разделения и определения благородных металлов;
- свойства радиоактивных элементов и правила работы с ними;
- методы автоматизированной обработки информации.
Требуется среднее специальное образование.
6-й разряд.
Должен знать: основы радиохимии и физики; принцип действия применяемых приборов и аппаратов, правила пользования ими; свойства ионизирующих излучений; правила математической обработки результатов проведенных анализов.
Требуется среднее профессиональное образование.
7-й разряд.
Должен знать:
- устройство, принцип действия анализаторов углерода и серы, блоков автоматизированного хроматографического комплекса;
- расчет предельно допустимых доз излучения;
- основы разработки и принцип выбора методики проведения анализов;
- методы проведения калибровки применяемых приборов и аппаратуры;
- правила математической обработки результатов анализов;
- принципы применения различных баз данных в рамках локальной сети.
Требуется среднее профессиональное образование.)
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ________________ (должность).

2. Должностные обязанности Работника

Работник обязан добросовестно исполнять следующие должностные обязанности:
2-й разряд.
2.1. Проведение простых однородных анализов по принятой методике без предварительного разделения компонентов.
2.2. Выполнение капельного анализа электролита и других веществ с помощью реактивов, фильтровальной бумаги, фарфоровой пластинки.
2.3. Определение содержания воды по Дину и Старку, удельного веса жидкостей весами Мора и Вестфеля, температуры вспышки в открытом тигле и по Мартенс-Пенскому, вязкости по Энглеру, состава газа на аппарате Орса.
2.4. Разгонка нефтепродуктов и других жидких веществ по Энглеру.
2.5. Проведение испытания простых лакокрасочных продуктов на специальных приборах.
2.6. Определение количества углерода путем сжигания стружки в аппаратуре Вюртица (в токе кислорода).
2.7. Проведение химического анализа углеродистых и низколегированных сталей.
2.8. Определение плотности жидких веществ ареометром, щелочности среды и температуры каплепадения.
2.9. Определение температуры плавления и застывания горючих материалов.
2.10. Участие в приготовлении титрованных растворов и паяльных флюсов.
2.11. Определение процентного содержания влаги в анализируемых материалах с применением химико-технических весов.
2.12. Определение анализов химического состава сплавов на медной основе.
2.13. Приготовление средних проб жидких и твердых материалов для анализа.
2.14. Определение концентрации латексов и пропиточных растворов, слив по сухому остатку.
2.15. Определение остатка на сите при просеве ингредиентов.
2.16. Приготовление пластификатора, смешивание его с порошком твердого сплава.
2.17. Наблюдение за работой лабораторной установки, запись ее показаний под руководством лаборанта более высокой квалификации.
(3-й разряд.
2.1. Проведение анализов средней сложности по принятой методике без предварительного разделения компонентов.
2.2. Определение процентного содержания вещества в анализируемых материалах различными методами.
2.3. Определение вязкости, растворимости, удельного веса материалов и веществ пикнометром, упругости паров по Рейду, индукционного периода, кислотностей и коксуемости анализируемых продуктов, температуры вспышки в закрытом тигле и застывания нефти и нефтепродуктов. Установление и проверка несложных титров.
2.4. Проведение разнообразных анализов химического состава различных проб руды, хромистых, никелевых, хромоникелевых сталей, чугунов и алюминиевых сплавов, продуктов металлургических процессов, флюсов, топлива и минеральных масел.
2.5. Определение содержания серы и хлоридов в нефти и нефтепродуктах.
2.6. Проведение сложных анализов и определение физико-химических свойств лакокрасочных продуктов и цемента на специальном оборудовании.
2.7. Подбор растворителей для лакокрасочных материалов.
2.8. Взвешивание анализируемых материалов на аналитических весах.
2.9. Наладка лабораторного оборудования.
2.10. Сборка лабораторных установок по имеющимся схемам под руководством лаборанта более высокой квалификации.
2.11. Наблюдение за работой лабораторной установки и запись ее показаний.
4-й разряд.
2.1. Проведение сложных анализов составов пульпы, растворов, реактивов, концентратов, поверхностных и буровых вод, нефти и нефтепродуктов, готовой продукции, вспомогательных материалов, отходов, удобрений, кислот, солей по установленной методике.
2.2. Проведение разнообразных анализов химического состава различных цветных сплавов, ферросплавов, высоколегированных сталей.
2.3. Определение количественного содержания основных легирующих элементов в сплавах на основе титана, никеля, вольфрама, кобальта, молибдена и ниобия по установленным методикам.
2.4. Установление и проверка сложных титров.
2.5. Определение нитрозности и крепости кислот.
2.6. Выполнение анализа ситовым и электровесовым методом по степени концентрации растворов.
2.7. Анализ сильнодействующих ядов, взрывчатых веществ.
2.8. Полный анализ газов на аппаратах ВТИ, газофракционных аппаратах и хроматографах.
2.9. Составление сложных реактивов и проверка их годности.
2.10. Проведение в лабораторных условиях синтеза по заданной методике.
2.11. Определение степени конверсии аммиака или окисленности нитрозных газов.
2.12. Определение теплотворной способности топлива.
2.13. Оформление и расчет результатов анализа.
2.14. Сборка лабораторных установок по имеющимся схемам.
2.15. Проведение испытаний покрытий изделий на специальных приборах - везерометре, камере тропического климата, приборе Мегера и др.
2.16. Проведение арбитражных анализов простых и средней сложности.
2.17. Обработка результатов химического анализа с использованием современных средств вычислительной техники.
5-й разряд.
2.1. Проведение особо сложных анализов сплавов на никелевой, кобальтовой, титановой и ниобиевой основах с применением приборов и аппаратов по установленным методикам.
2.2. Проведение анализов редких, редкоземельных и благородных металлов.
2.3. Проведение анализов с применением радиоактивных элементов.
2.4. Проведение анализа смесей взрывоопасных органических веществ с применением различных типов и конструкций хроматографов методом, основанным на применении электронных схем и с использованием сложного расчета хромограмм.
2.5. Участие в разработках новых методик для химических анализов.
2.6. Проведение анализов атомно-абсорбционным методом.
2.7. Проведение сложных арбитражных анализов.
2.8. Метрологическая оценка результатов нестандартных анализов.
2.9. Апробация методик, рекомендованных к гостированию.
2.10. Наладка обслуживаемого оборудования.
2.11. Обработка результатов химического анализа с использованием современных средств вычислительной техники.
6-й разряд.
2.1. Проведение текущих анализов по аналитическому контролю технологического процесса переработки отработанного ядерного топлива в вытяжных шкафах с использованием специализированного приборного оборудования.
2.2. Работа с дистанционными манипуляторами в вытяжных шкафах. Взвешивание на специализированных электронных весах 1-го класса точности.
2.3. Проведение титриметрического анализа на автоматических титраторах.
2.4. Диагностика неисправностей хроматографов, титраторов, спектрофотометров и других приборов.
2.5. Проведение лазерно-люминесцентного анализа урана.
2.6. Приготовление аттестованных смесей.
2.7. Освоение и внедрение новых приборов и методов проведения анализов.
7-й разряд.
2.1. Проведение анализов товарной продукции согласно нормативной документации.
Проведение анализов высокоактивных продуктов, подлежащих остекловыванию.
2.2. Очистка урана и плутония от продуктов деления экстракционными, ионообменными и другими методами.
2.3. Определение содержания в оксидах урана и плутония углерода и серы кулонометрическим методом и фтора и хлора методом пирогидролиза.
2.4. Проведение анализов по определению следов органических веществ в растворах, содержащих уран, плутоний и продукты деления, на автоматизированном хроматографическом комплексе.
2.5. Участие в исследовательской работе.
2.6. Проведение калибровок приборов.
2.7. Проведение измерений для учета и контроля ядерных материалов (урана, плутония, стронция и т.д.). Работа в локальной сети автоматизированной системы лабораторного автоматического контроля.

3. Права Работника

3.1. Работник имеет право:
3.1.1. На предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.1.2. Рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором (при наличии).
3.1.3. Полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
3.1.4. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.1.5. Получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности.
3.1.6. Взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
3.1.7. Своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
3.1.8. Отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.
3.1.9. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами.
3.1.10. Объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов.
3.1.11. Участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах.
3.1.12. Ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений.
3.1.13. Защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами.
3.1.14. Разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.1.15. Возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
3.1.16. Обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.
3.1.17. Иные права в соответствии с нормами действующего законодательства Российской Федерации.

4. Ответственность Работника

4.1. Работник несет ответственность:
4.1.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.1.2. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.
4.1.3. Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством.
4.1.4. Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных на предприятии.
4.2. Материальная ответственность Работника наступает за прямой действительный ущерб, причиненный им Работодателю в результате его виновного противоправного поведения.
Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества Работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для Работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного Работником третьим лицам. Работодатель обязан доказывать сумму причиненного ущерба.

5. Условия работы

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. В соответствии с _______________ Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Работника. Комплекс мероприятий по оценке эффективности утвержден __________ и включает в себя:
- _________________ _____________;
- _________________ _____________;
- _________________ _____________.
5.3.1. Критериями оценки деловых качеств Работника являются:
квалификация;
стаж работы по специальности;
профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;
уровень трудовой дисциплины;
интенсивность труда (способность в короткие сроки справляться с большим объемом работы);
умение работать с документами;
способность в установленные сроки осваивать технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;
производственная этика, стиль общения;
способность к творчеству, предприимчивость;
способность к адекватной самооценке;
проявление инициативы в работе, выполнение работы более высокой квалификации;
повышение индивидуальной выработки;
рационализаторские предложения;
практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;
высокая культура труда на конкретном рабочем месте.
5.3.2. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:
результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;
качество законченной работы;
своевременность выполнения должностных обязанностей;
выполнение нормированных заданий, уровень производительности труда.
5.3.3. Оценка деловых качеств и результатов работы проводится на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.
5.4. Характеристики условий труда на рабочем месте: ____________________.
    5.5. _________________ _______________________ _____________________.
             (дополнительные условия, не ухудшающие положение Работника
          по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными
         нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права,
                  коллективным договором, соглашениями, локальными
                                нормативными актами)

                  6. Взаимоотношения (связи по должности)

    6.1. В работе Работник взаимодействует с _________________ ____________
_________________ _______________________ _______________________ ______.
   (подразделения и работники, от которых он получает и которым передает
материалы, информацию (их состав и сроки передачи), с кем взаимодействует
                        во время исполнения работы)
    6.2. В аварийных ситуациях Работник взаимодействует с _________________
_________________ _______________________ _______________________ ______.
      (подразделения, ликвидирующие аварии и последствия чрезвычайных
                               происшествий)
    6.3.   В  период  временного   отсутствия   Работника  его  обязанности
возлагаются на _____________________ (должность).

7. Заключительные положения

7.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Тарифно-квалификационных характеристик профессии "Лаборант химического анализа". 2-й (3, 4, 5, 6, 7-й) разряд (Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих народного хозяйства СССР; раздел "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства" Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, выпуск 1, утвержденный Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 N 31/3-30).
7.2. Ознакомление Работника с настоящей инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
    Факт  ознакомления  Работника  с  настоящей  инструкцией подтверждается
_________________ _______________________ _______________________ ______.
       (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью
настоящей инструкции (в журнале ознакомления с инструкциями/в экземпляре
           инструкции, хранящемся у Работодателя; иным способом)
    7.3. _________________ _______________________ _____________________.

    Начальник структурного подразделения: _________________ ____________
                                           (фамилия, инициалы) (подпись)

    "__"___________ _____ г.

    Согласовано:
    юридическая служба _________________ ___________    _______________
                            (инициалы, фамилия)            (подпись)

    "__"____________ _____ г.

    С инструкцией ознакомлен(а): _________________ _______  ___________
    (или: инструкцию получил(а))    (инициалы, фамилия)      (подпись)

    "__"____________ _____ г.

--------------------------------
Информация для сведения:
<1> См. Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 N 31/3-30 "Об утверждении "Общих положений Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих народного хозяйства СССР"; раздела "Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства" Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, выпуск 1".



style="max-height: 50vh;">
Формы должностных  инструкций:
Наши счетчики:
На правах рекламы:
Copyright 2009 - 2022г. Образцы, тексты и примеры Должностных инструкций. All rights reserved.
При использовании материалов сайта активная гипер ссылка  обязательна!